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指导员工作总结12篇

发布时间:2023-03-30 18:55:02 查看人数:34

指导员工作总结12篇

第1篇 新农村建设指导员工作队办公室工作总结

根据省委、市委的部署和要求,**县于xx年2月选派了第二批社会主义新农村建设工作指导员。今年,省委、市委分别派驻我县指导员9名、23名。我县根据要求从县级及乡镇*政**、企事业单位和省、市驻龙单位抽调180名干*(其中县级59名,乡镇级121名)驻村,全县省、市、县、乡(镇)四级共抽派指导员212名,以乡镇为单位组建成新农村建设工作队10支,于今年2月份进驻全县10个乡镇121个建制村。

指导员进驻村后,县委、县政府高度重视工作队管理工作,及时研究部署,扎实抓好各项具体工作,并取得了明显成效。

一、主要做法及成效

(一)建立健全机构,强化工作领导。按照省委、市委的相关要求,**县委、县政府始终把下派新农村建设工作队及指导员工作作为一项重要工作抓紧抓好。一是建全机构,加强领导。为切实加强对全县下派社会主义新农村建设工作队及指导员的领导,在去年的基础上抽调人员充实了**县新农村建设工作队领导小组及其办公室。10个乡镇建立健全了乡镇领导小组及办公室,做到了有机构管理、有专人办事。二是理顺关系,明确职责。由县委副**,县委常委、组织部长和分管新农村建设的副县长具体分管,三位领导专门听取、研究指导员工作达18次以上;指导员的日常管理工作以乡镇*委管理为主,相关单位和派出单位协助;县新农办负责省、市级指导员的协助管理和县级指导员的具体管理工作。三是加强管理,提供保障。县委组织部、县新农办具体负责指导员的管理工作,并抽调3名工作人员为工作队办公室兼职人员,负责日常事务,县新农办其他人员在开展新农村建设工作的同时,积极参与工作队及指导员的管理服务工作;各乡镇也都配备了1至3人的兼职管理服务人员。四是加强督查,抓好落实。按照县委的要求,县级班子成员、乡镇班子成员都把新农村建设工作队和指导员管理工作列为重要议事日程,凡与农业农村工作有关,均做到一起部署、一起督促、一起检查、一起落实,使新农村建设工作队及指导员时时有工作任务、处处有工作压力。县委组织部、县新农办定期不定期深入各村看望工作队及指导员,过问他们的工作情况和生活情况,切实加强各项具体工作的督促、检查和指导,进村指导和检查工作达70多次。同时,坚持每季度组织召开1次的省、市新农村建设指导员、县驻乡镇工作队队长、副队长座谈会,听取工作队员在基层的工作、生活情况汇报,研究解决具体问题,安排阶段性工作。

(二)加强宣传培训,营造良好氛围。紧紧围绕今年省委、市委关于新农村建设的重要决策部署和重点工作,整合全县宣传资源,注重加强与上级媒体的联络,调动一切积极因素,精心策划,利用电视、广播、宣传栏、信息,全方位宣传我县社会主义新农村建设的方针、政策,尤其浓墨重彩宣传新农村指导员在工作中的新思路、新举措、新经验和新典型,为我县新农村建设提供强大的精神动力和智力支持。一是加强培训工作。结合全县农业农村中心工作和产业发展现状,新农村建设试点推进以及其他专项工作的开展,县、乡分别组织新农村建设工作队及指导员进行业务培训。据统计,全县共召开指导员工作会议38次,其中县级4次,乡镇34次,累计培训指导员980多人次,使指导员熟悉了业务,保证了按时按质按量开展工作。二是重视宣传工作。领导小组办公室通过新闻媒体、报纸、信息等多种形式报道全县新农村建设及指导员工作共50多条(其中:云南日报2篇,保山日报7篇,**县广播电视台制作了新农村建设的专题片2期,编写信息35篇),从不同角度宣传工作队驻村开展工作情况以及做法、经验。

(三)提高管理水平,抓好措施落实。一是落实专项工作经费。在全县财政十分困难的情况下,县委、政府安排了工作队及指导员专项经费25万元,用于解决县级指导员的住勤费、每月一次往返车费和领导小组办公室工作经费。各乡镇也都结合本乡镇实际,安排了一定专项工作经费。二是建立健全制度管理。驻村前,向所有第二批新农村指导员发放了《**县社会主义新农村建设指导员管理办法》和《**县社会主义新农村建设工作指导员考核办法(试行)》,并进行了学习培训,明确了xx年第二批新农村指导员的职责任务、工作纪律、请销假制度,费用报销、信息编报考核的内容、标准、程序及考核结果的使用等规定和任务。三是制定具体目标任务。研究制定了《**县xx年推进社会主义新农村建设的工作意见》、《**县社会主义新农村建设工作指导员工作目标》,明确了指导员的工作任务、内容、目标。

(四)建立激励机制,创新工作方法。为充分发挥我县驻村的省、市、县级新农村建设指导员在农村基层工作及新农村建设中的作用,充分调动指导员集思广益为县、乡、村经济社会发展谋思路,加快我县社会主义新农村建设步伐,**县新农办制定了《**县社会主义新农村建设指导员出“点子”实施方案》,建立和完善了出点子的管理和激励机制,有效的促进新农村指导员为县、乡、村出“点子”。一是明确“点子”具体内容。“点子”紧紧围绕“五句话二十字”方针,抓住社会主义新农村建设的目标任务,具体内容包涵基层**、经济建设、产业发展、基础设施建设、教育、文化、科技、交通、通信、卫生和社会治安综合治理等各个方面。“点子”立足实际,着眼长远,从最有利于农民、最需要解决、最有条件解决的问题入手,切实解决“三农”问题。二是提出“点子”形成思路。“点子”的提出要结合县、乡、村实际,进行广泛深入的调研,掌握第一手资料,通过和乡镇干*、村组干*、*员群众共同探讨研究,思考和观察在社会主义新农村建设进程中的新气象、新探索和新做法。在广泛调研的基础上,认真分析县、乡、村经济发展、社会事业建设、*组织建设的现状、存在问题,结合实际需要提出具有针对性,切实可行的“点子”。三是建立“点子”评比机制。根据各新农村建设指导员上报提出的“点子”的思路、内容和可操作性等方面进行全面的评比和筛选,评选出“好、较好、一般”三个档次的“点子”。四是建立“点子”奖励机制。首先,新农村建设指导员提出的“点子”,根据上报情况、评选结果和实施效果,列入xx年度新农村建设工作队及指导员年终考核及评优的依据。其次,对具有可操作性的“点子”,将反馈到相关乡镇、村及职能部门,促成组织实施。对评选出“好”、“较好”的“点子”给予一定的奖励。五是建立“点子”反馈机制。**县新农办对上报来的“点子”进行组织评选后,评选结果和采用实施的情况,将通过文件的形式向指导员抽派单位、县委县政府和市新农办,进行逐级上报和反馈。截止11月底,共收到指导员出“点子”180个,已采用51个,拟采用50个,待研究23个,暂不具备条件(或内容不具体)的56个。

(五)认真履行职责,狠抓工作落实。全县新农村建设工作队及指导员驻村后,*组织关系随即转入各驻点村。一年来,全体工作队员认真遵守各项规章制度,牢记新农村建设指导员“六大任务”和“六大员”职责,紧紧依靠当地*委、支*的领导和群众的支持,坚持因地制宜、实事求是的原则,发扬不怕吃苦、不怕劳累的精神,积极努力工作,使各项工作卓有成效地开展。一是积极参与中心工作。进驻各村后,工作队积极参与驻点村相关制度的建设和完善工作,积极配合乡村开展集体林权制度改革、禁毒防艾、扶贫开发、纠纷调处、社会治安、教育卫生、基础设施建设、烤烟生产、核桃发展、大春生产等事关乡村经济社会发展和群众切身利益的重要工作。据统计,截止11月底,全县新农村指导员在驻村工作中提出合理化建议880条,其中被采纳条459,完成驻村摸底调查报告421个,参加调解矛盾纠纷2620起,制定驻村工作计划146个,落实产业发展项目174个。二是千方百计办实事。树立“一年工作队,十年农村情”的信念,想群众之所想,急群众之所急,了解群众疾苦,反映群众呼声,尽心尽力为驻村群众办好事、办实事,累计办实事好事900多件。三是加强政策法规宣传。全体新农村工作队员进村寨入院落,走山头赴地块,深入宣传贯彻各项涉农法规、支农惠农护农政策,做到工作队员到哪里宣传讲解政策到哪里。一年来,新农村指导员共出黑板报、宣传栏564期,集中宣传政策法规721场次,开展实用技术培训339期。四是出谋划策建新村。吃透村情民情,立足驻村特点,开展村容村貌整治,研究新农村建设思路,制定新农村建设规划,有序推进新农村建设。

(六)思想认识到位,创造工作条件。各级抽派新农村指导员单位对省委关于抽派新农村指导员的部署认识到位,积极抽调工作能力强、有经验的人担任新农村指导员。同时,花精力研究挂钩工作,深入一线看望工作队员,帮助基层开展工作。一是深入驻点村看望新农村指导员。省、市、县、乡四级多数抽派单位深入驻点村看望工作队员1次以上,有的多达3次、4次,全县累计看望指导员达280多人次。二是积极帮助协调解决具体问题。一些抽派单位积极想办法、出点子,或帮助挂钩村协调资金、项目,或力所能及地创造条件给予解决具体问题。据统计,抽派单位共帮助挂钩单位协调项目74个。三是帮助解决指导员的家庭困难问题。多数抽派单位均建立起帮助解决指导员家庭困难的机制,凡指导员直接反映或通过管理机构帮助反映的具体问题都积极创造条件帮助解决。截止11月底,反映家庭有困难的指导员有4人,所反映的困难和问题都基本得到解决。

二、存在的问题

在看到成绩的同时,我们也清醒地看到工作中存在的主要不足和问题:一是指导员的思想认识有待进一步提高。个别指导员对社会主义新农村建设的长期性和艰巨性认识不足;有的对新农村建设认识存在偏差,思想上产生动摇情绪;有的找不到工作的重点和切入点,见子打子;有的没有协助乡村认真做新农村建设规划,群众发动不够充分,农民的主体作用难以发挥。二是少数单位对派出的指导员关心和支持不够,对派驻村的新农村建设工作调研不够,认识不到位。三是个别指导员工作作*不够扎实,偶有擅自离岗现象,甚至连信息、总结等材料的编报任务都难于完成。四是相关管理机构工作有待加强。少数乡镇、村对指导员的考勤执行不严格,出现睁只眼闭只眼,撇开规定做好人现象。

三、下步打算

(一)进一步加强领导,提高认识。全县各级各部门、全体工作队员把思想和行动统一到省委、省政府的决定上来,充分认识组建新农村建设工作队,下派指导员的重大意义,真正把指导员工作摆上重要议事日程,切实加强领导、落实责任、强化措施,确保指导员工作取得实效。

(二)进一步更新观念,转变作*。县工作队领导小组办公室、各乡镇*委要加强对指导员的日常管理,定期召开工作例会,进一步加强督促检查和思想政治教育,帮助指导员突破工作难题,顺利开展工作,乡镇、村两级干*不能以指导员是否带资金、带项目作为衡量工作成效的标准,不能只追求当地经济社会发展的短期效益。每一位指导员都要防止和纠正镀金思想和浮躁心态,真正沉下心来,扑下身子,带领农民群众苦干实干,通过一年的实践,实实在在为当地群众办几件实事,要在实践中锻炼提高自己。

(三)不断加大支持,作好后盾。各级派出单位要从政治上、思想上、工作上、生活上,全面关心和支持派出人员,为他们创造必要的条件,主动帮助解决实际困难,做好新农村指导员的坚强后盾。

(四)进一步严肃纪律,加强要求。一是严格坚守岗位。县工作队领导小组办公室、各乡镇及其他相关管理机构要严格按照指导员管理办法,进一步加大对工作队的管理力度,督促指导员坚守岗位,履行职责,完成工作任务,实现工作目标。二是严格考勤纪律。各指导员要认真遵守请销假制度,乡镇、村及工作队长要严格考勤纪律,工作队领导小组办公室要经常采取不定期的抽查方式,对指导员在岗情况进行督查,对指导员工作成效进行检查。三是严格信息编报制度。各工作队、各指导员要严格按照要求编报信息、典型经验、先进事迹和工作总结,工作队领导小组办公室对上报情况也要及时进行汇总编报,同时对编报的情况要进行详细登记,作为工作队及指导员年度考核的重要依据。

(五)进一步完善机制,促进“点子”工程。新农村建设指导员出“点子”工程是**县着力提高工作队及指导员管理水平,增强指导员履职能力,积极为指导员开展工作创造条件,促进指导员发挥智力支持作用所创新工作载体的实践和探索,并已取得阶段性成效。在此基础上,将不断总结、加大工作力度,努力使“点子”工程取得新的更大的成效,使其真正发挥助推新农村建设的作用。

(六)不断总结经验,推进工作。在总结各地成功经验的基础上,进一步搞好指导员的组织管理,完善指导员工作的运行机制。进一步完善制度,抓好考核奖励,抓好宣传引导工作,进一步健全对指导员的阶段性工作部署机制。通过要管理好、使用好这支队伍,真正把这支队伍建设成为不折不扣地执行中央、省、市、县在农村的政策,创造性地开展农村工作的队伍;建设成为熟悉农村情况,能够为农民办实事、办好事,深受群众欢迎的队伍;建设成为纪律严明、工作扎实、作*过硬,能够代表*政**、事业单位良好形象的队伍;建设成为对上能够当好桥梁纽带,对下能够出谋献策,深受*的信任的队伍。

第2篇 2022年农村工作指导员工作总结

标题:农村工作指导员工作总结范文

编辑

接到农办关于半年工作总结的通知,我突然意识到任农村工作指导员快半年时间了。光阴如梭,通过100多天的接触了解,仙芝陵村*支*村委会是有威信的。我曾走进许多*员与农户的家门聊家常,有时在老年协会活动室有时在大樟树下大路旁,了解庄稼汉的苦乐与农民的期盼。这里民风淳朴乐施好善,村民外出经商多,虽然集体经济薄弱,也完成了村内道路、饮水整治,今年正在修缮大会堂旧祠堂。我也曾在坑坑洼洼走向仙芝陵的路边水涧洗过几多汗,爬了村前村后道道山梁,那连片的春玉米红番薯茁壮成长,试比上架的苦瓜黄瓜四季豆。相比往年,高山蔬菜与水稻受低温多雨影响显著,季节推迟病虫害多。现将自己上半年工作情况汇报

一、思想方面:

重视学习,积极参加局**组织的各项活动,4月把*员关系转起就按时参加虎鹿镇***员学习了。针对自身工作特点,学习有关文件报告和辅导材料以指导自己的工作,完成公务员更新知识培训考试。按时交纳*费与*员捐款。经常地向虎鹿镇领导和农业局领导汇报思想工作和联系村的情况,主动向有关方面联系扶贫项目的业务进展,争取大家对仙芝陵村工作的支持。只想为仙芝陵村的文明进步尽到自己的一份力。

二、工作方面:

3月份前我在农业局农产品质量安全监管科工作,经常会有群众来访,对待他们,我始终笑脸相迎,认真答复。下乡开展农产品质量安全执法检查,坚持带证上岗、依法有理、服务在先、执法在后,注重保护农民农业权益,时刻注意维护**工作人员的形象。

3月下旬走上了仙芝陵村指导员工作岗位,通过领导的思想工作与农村指导员工作会议的动员教育,我想一年的时间不长,只要做工作了即使成绩不明显,感觉问心无愧就好。那是我第一次去虎鹿镇仙芝陵,农业局局长副局长和农办分管领导陪同,虎鹿镇委**和白溪片负责人、连村镇干*一起送我到仙芝陵村报到。当交接工作完成后,时间已经11时半,虎鹿镇委李**却为工作又匆匆忙忙赶回虎鹿镇政府工作,当然我也记得农业局和农办领导在雷鸣电闪的大风大雨里赶回单位履行自己的职责。此情此景一直烙印在我的脑子里,“领导为了什么,群众需要什么”,不就是我应该努力的方向吗。自此以后,我从思想上坚定了当好农村工作指导员的想念,要“对得起领导的希望,承担起指导员的责任,无愧于*性和良心”。我把“真情爱心、服务奉献”当作本职工作的要求,把农民当成亲兄弟,每当遇到山上田里农事方面不懂的问题,就会虚心求教,时常因为农妇老农问询支农惠农政策,主动释疑解问,老协会活动室和田埂上大树下都是我的工作地方。面对雷雨暴雨多的天气,我引导做好农田的开沟排涝,和村干*一起做好预防地质灾害工作。我平时到村里去,或者早去早回有事办事,或者买点肉菜尽量到农家吃饭聊天,缩短与农民的心理距离,争取做农民的朋友。我的工作看不到成绩,感到有些辛苦,但辛苦是一种磨炼,辛苦中体现着自己人生价值。

梅雨季节雨水多农作物和家养动物疫病多,预防在先十分重要。仙芝陵村主要农产品是种植春玉米水稻红薯和高山蔬菜,受到低温多雨影响大,生长慢病虫害多。6月的一天,暴雨使裘寿成大田种植的1.2亩苦瓜隐没在水中,村主任裘明仙见状立马招呼大家放水救苗,保护了村里仅有的最大一块蔬菜地,在村里传为佳话。但是高山蔬菜的烂根病,导致有几户农民无奈铲去了病虫害严重的苦瓜菜椒和生姜,改种其他农作物。我感到异样的难过,辛苦发动高山蔬菜,遭遇了低温多雨的天气,让农民损失不小,深感自责不安哪。因此我格外关注山羊养殖专业户的情况,密切关注30多只山羊的生长与健康,敦促及时接种疫苗,做好预防确保安全生产。

据了解,仙芝陵村现有189家农户,553个人口,常年在家农民主要是老人妇女,约为160人,平时男女青壮年和学龄儿童少有在家的。上半年仙芝陵村农业收入里,春茶采摘和毛竹笋上市是农家主要来源,基本持平当期的种子农药化肥的支出。

从3月份140元/斤春叶到5月底30元/斤,从经营户汇总统计采摘农户收入约3.0万元。蔬菜红薯、生姜等集贸市场销售0.5万元。农民维持日常生活的开支主要来源于手工来料加工费,在家妇女大多从事手工作业,估计收入有2.5万元。少有偷盗现象和邻里纠纷发生,老协会和电视机是农村人主要集结地和娱乐方式,山区农民的生活还是简单朴素的。仙芝陵村集体收入主要是一片毛竹林和生态林保护费,老协会靠春节茶话会赞助,建设公益事业一靠上级支持二靠村民捐资。

三、存在不足

主要是政治理论学习习惯于走马观花,认为电视上看得到书本里都有,年纪不小学习没劲头,身体不好能应付可以了。工作不够主动不能深入,主动向领导汇报少,争取同志帮助不多,干工作标准低要求低,遇到困难碰到难题绕着走,觉得年过50凡事休,觉得指导员工作难在自己找支点,得过且过。没有实实在在的成绩,我感到心里有愧。

为了做好指导员今年的工作,我要学习先进,加强个人修养理论学习,提高农村农业工作能力,适应新形势下本职工作的要求,振奋精神迎接挑战,学习镇村干*的扎实工作作*,学习高山蔬菜种植管理技术营销手段,为仙芝陵村高山蔬菜有较好效益努力,积极参加联系村的公益事业,争取下半年的农村指导员工作有亮点。

与本文

第3篇 2022年度xxx县蔬菜技术指导员工作总结

2022年度xxx县蔬菜技术指导员工作总结

在本年度的工作中,按照项目总体要求,积极认真完成各项工作。

1 结合示范户生产实际,围绕主推技术,积极推广优质蔬菜品种。

通过入户调查摸底,了解示范户的生产种植情况,结合农时节令,确定主推品种为荷兰豆、大白菜、番茄、生菜、春菜,共示范种植大白菜、荷兰豆、番茄 、生菜 、春菜共计种植面积107.4 亩,最后经调查总收入38.22万元,平均亩收入3596.7 元。

2 采用灵活、实用的方法,服务于示范户。

根据对示范户的走访、了解,今年对示范户的培训主要为一对一技术指导,同时根据示范户种植品种不同,有针对性发放资料,主要《各种肥料科学混用资料》

3 开展试验研究,提高指导服务水平。

针对示范户普遍存在的配方施肥技术薄弱的实际,开展配方施肥试验3组,

4 积极参加指导员技术培训,提高自身科技素质和技术指导水平。

为了确实履行好技术指导员职责,提高指导效果,先后参加了普洱农校举办的“基层农技推广体系改革与建设示范县基层农技人员普通培训班”、红塔区基层农技推广体系改革与建设示范县专题培训2期,系统全面地学习蔬菜栽培技术、病虫害综合防治技术、信息写作、入户指导技巧等知识, 全面提升自己的素质,更好的为农民服务。

第4篇 农村工作指导员工作总结范文

一、 熟悉村情民意,确定“两定”目标。 驻村工作以来,通过与村两委班子交流座谈和走访*员群众,尽快了解熟悉了##村基本情况。

##村地处宁夏中部干旱带,是##区一个典型的黄土高原干旱山村,也是扶贫整村推进村,同时又是##乡及##区确定的“新农村建设试点村”,干旱缺水,农业生产条件较差,第一产业以“草畜、马铃薯、经果”为主,农民收入构成主要为“劳务、草畜、马铃薯、商贸”。加强农业基础设施建设,调整农业产业结构,发展退耕还林后续产业,持续稳定增加农民收入,是##村今后一个时期农村经济发展的方向。

为此,制定了指导员双定目标。内容涉及基层组织建设、宣传培训、农牧项目、手拉手共建等七项目标任务,为群众办四件实事,解决四件热难点问题,并以此作为本人年度工作目标。

二、广泛宣传*的各项方针政策,加强基层组织建设,完善各项规章制度。 驻村工作以来,坚持经常到村,深入群众,严格遵守指导员管理制度,认真学习十六届五中、六中全会精神,撰写学习笔记,帮助开展“四联双评双定”和村支*的其它工作,整理完善相关制度并装订上墙,努力提高驻村基层*组织的凝聚力和战斗力。

三、 深入开展“手拉手共建新农村”活动。

四、 充分发挥农牧行业优势,搞好富民强村服务。 针对##村自然条件和农业特点,确定了“草畜、马铃薯、瓜果、劳务经济”的发展思路。

驻村工作一年来,积极争取各种农牧项目,多方联系扶贫、宣明会等单位,为##村争取项目并协助实施。先后联系发放了“农机直补”和“草畜产业项目”铡草机10台,国家补贴资金0.45万元;建成南坪村黄牛冷配改良点1个,房屋及器械设备投资约0.9万元,该点今年可完成黄牛改良150头,可为当地养牛户增加收入6.37万元;协助扶贫办为该村机修农田1815亩,并协调无偿整修了崾岘到老庄的11公里村级道路;协助宣明会完成肖沟到##的1.11公里砂石道路修建,漫水桥修建也已列入明年的项目计划。

这些项目的建设,改善了农业生产条件,增加了农牧业生产的科技含量,为该村农村经济的可持续发展创造了条件。

第5篇 实用新农村指导员工作总结范文

20xx年,响应县委及镇*委的号召,驻xx镇xx村任新农村指导员,一年来,在指导员领导小组及镇*委的正确领导下,在xx山村两委班子的支持和配合下,按照上级的要求,通过认真调研制订出自己的工作计划。坚持解放思想,开拓创新,努力学习,贴近实际,贴近生活,贴近群众,深入调研,积极工作,做到下的去,驻的住,能安心。认真履行工作职责,较好地完成了各项工作计划和任务。回顾一年来工作主要做了以下几方面:

一、抓学习、强自身。针对自已的工作特点,主要学习*的十六届四中全会精神、中央1号文件和省委1号文件、农村政策法规的学习。向镇领导、村两委和群众学习、向我们这次下基层指导中的典型学习。通过学习,不仅提高了认识,进一步丰富了理论知识,理清了工作思路,增强了自身素质,也为做好农村工作,奠定了良好的基础。

二、重调研、清思路。当前农村基层实际情况如何,村民生活怎么样,怎样当好指导员,怎样顺利地开展工作,是我们下派指导员开展好工作的基础。为此,根据调查提纲结合民情日记的内容,以座谈会,上门走访、个别谈心等方式,深入群众,调查研究,通过调研对土山村的基本情况有了较全面详实地了解。掌握了该村的基本情况,干*群众关心的热点、重点工作和难点问题。更清醒自己当指导员的角色,工作中应该坚持“指导、参谋、配合”的原则,是指导而不是领导,是帮忙而不是添乱。因此,在工作中碰到村里重大活动,我先将自己的一些看法与村干*沟通,在取得一致的意见后,才全力帮助他们去实施。

三、提建议、办实事。针对驻村的主要工作,自己注重提一些建议和帮助解决该村急办的事。一是村加强*组织建设,牢固***在农村中的执政地位。二是如何依靠科技和信息,切实加强村级经济社会建设与管理。三是在该村开发建设项目上,因历史余留的问题,积极帮助联系和协调妥善解决;四是主动与镇综治中心一同积极建设该村创建“平安村”工程,实现了创五星目标;五是与村两委一起组织群众维修辖区公路18公里、人饮工程2处以及解决民间群纠纷3起;还动员各村群众搞好村子清洁工程,带动群众搞卫生,清垃圾,为群众解决了实际问题;六是大力支持加强建设社会主义新农村,开展旧村改造工作,目前正在向上级申报新农村示范村;七是为该村起草村务工作规则、村规民约,规范村级管理制度。

四、勤政*政、严格要求。指导员是上级*委、一级政府派到基层搞好群众关系为人民服务的,其言行举止都代表着*委、政府的形象。我在村指导工作中,时刻严守*纪国法,十分注意自己言行举止。我能严格执行各项规章制度,尤其是严格执行下基层“五不准”*洁自律制度。无违法违纪现像,严格遵守农村“零接待”的规定,没有一次利用村里的公款请客吃饭。

回顾这一年,自己坚持认真学习,积极工作,严格*政,依法执行政策法规方面做了工作,取得了一些成绩,但反思一年来工作还存在着几点不足:一是理论学习上全面性和系统性不够,特别是对农村工作的学习上与农村工作的要求有差距。二是在解决农村的实际问题上办法不多,有时力不从心,与村民对我们指导员的希望值还有差距。为此,我将继续保持优良作*,找出自身的不足,不断学习改进。不断总结新农村建设工作中的经验教训,做好工作计划及实施方案,为今后的工作打下牢靠的根基,更好更专地服务于群众。

第6篇 农业技术指导员工作总结范文二则

我工作在管理区第六作业区,职务农业技术员,的工作即将结束,通过一年的工作,我主要有以下几点感想:

一、认真学习专业技术知识并积极用于指导农户生产实践

我在农场的安排下,系统的学习了玉米种植技术并积极用于生产实践中,利用业余时间,学习专业技术书籍和相关论文,从理论知识上武装自己的头脑,多次到田间地头指导农户,用所学的知识帮助农户解决生产技术问题。

二、服从领导听从指挥

作为一名基层农业技术人员,时刻在作业区主任的领导下工作,在做好本职工作的前提下,积极协助领导搞好环境卫生和精神文明建设,为作业区有一个良好的生产生活环境出一份力。

三、做好田间调查记录总结工作

我结合去年的工作情况,自选了两个试验课题,在田间认真观察记录,完成了试验课题的总结工作,并写出系统的试验报告。

虽然工作中取得了一点成绩,还有一些不足:一是技术知识掌握量少;二是思想意识有时还很淡薄,不能严格要求自己,思想波动,懒惰情绪较大;三是试验安排不是很合理,试验总结标准不高。

四、下一年工作打算

根据一年来的工作成绩与不足,在下一年工作中需要改进的有以下几点:一是加强业务知识学习,提高自己的理论水平,使自己的技术指导能力得到提高;二是严格要求自己,克服懒惰思想,要多跑、多看、多请教,做农户的知心朋友,当好助手,协助领导做好各项工作;三是选择有代表性的试验,做好记录,写好总结,生产提供可靠的科学数据。

总结二

,我负责管理区的农业生产技术指导工作,在管理区第一作业区选择了10名科技示范户及其辐射带动的100名种植户的水稻生产水平有了很大的提高,但在实际生产中也存在些技术问题,如:有农户氮肥使用量偏大,硅钾肥使用量偏少,播种量过大,农药使用时间不及时,田间杂草难以处理干净,病害预防不及时等等问题。

回顾过去的工作,我在思想上、学习上,工作上都取得了一定的成绩,但也认识到自己还有很多不足之处,理论上不够深入,工作经验少,今后我一定克服缺点,发扬成绩,要强化理论和业务知识学习,不断提高自身综合素质。认真学习业务知识,结合着自己的实际工作,认真学习农业科学技术以了解掌握我区农业的基本现状,虚心向身边同志请教,通过多看,多听,多想,做到嘴勤,手勤,脚勤努力使自己在较短时间内熟悉工作环境和工作内容。认认真真,勤勤恳恳,努力完成领导交给的各项工作。在的工作中要重点抓好一下几点:

1、转变观念从农户的思想意识入手,不但要用典型引路,让农户看到农业新技术是增产增效的重要手段。

2、加大调整品种结构力度,选用当地能安全成熟的优质高产品种种植。

3、水稻争创高产从培育壮苗开始。

4、加强农户对新技术推广的认识,如:防病、促早熟、节水灌溉等技术。

在上级主管部门的指导和帮助下,管理区按照年初制定的工作方案圆满地完成了今年的农业生产工作。区总播种面积95490亩,其中水田面积15000亩,旱田面积80490亩。全管理区总产粮xxxx年2吨,其中水田平均单产780公斤,总产11700吨,比上年亩增产70公斤,总产增加1050吨;旱田玉米平均单产533公斤,比上年亩增产53公斤,取得了良好的经济效益和社会效益。

我们重点做了以下几点工作:

1、通过重点抓好示范户的典型带头作用,推广农业生产的新技术新知识并以此解决了农户生产过程中的一些疑难问题,使农户的整体种稻水平有所提高,通过示范和讲解扩展了农户的知识面和实际生产能力。

2、在实际工作中我们在用所掌握的农业新技术指导生产的同时组织农户进行经验交流,使农户普遍对农业新技术的认识有所提高,产量提高了,效益增加了,农民承包土地的积极性也提高了,特别是种稻的热情空前的高涨。为我们下一年的农业生产打下了良好的基础。

虽然我们在取得了一些成绩,但同时我们也还存在一些不足。比如说,农户为了片面追求产量,选择不适合本地区的中晚熟品种,或氮肥施用量过大,造成空瘪粒增加,米质降低;播种量过大,培育不出状苗;农药选择不准确,田间杂草难以除净,造成草荒严重,对病害的判断和防除能力差,先期意识不到位,病害严重时造成减产;选择肥料不看有效成份,不按照地理条件合理使用氮、磷、钾肥的量,只根据肥料价格确定施用种类,致使轻度盐碱地氮肥基肥施用量过大等等。

第7篇 2022年8月农技指导员工作总结范文

2022年农技指导员工作总结

2022年龙形市乡农技站在县农业局及县农技推广中心的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,为贯彻落实中央一号文件精神,按照市、县农村经济工作会议的要求,加快推进基层农技推广体系改革与建设,加强农技推广工作,提升农民科学种田水平,全面推进农业科技进村入户。2022年龙形市乡耕地抛荒治理工作获得全县第二名的好成绩,创建了2个耕地抛荒流转示范点,一个粮食生产先进村。我作为农技指导员参与了联系科技示范户工作,现将一年来工作总结如下:

以示范产业水稻增产增收为目标,以推广新品种、新材料、新技术为手段,促成示范户掌握水稻高产栽培技术。认真遴选科技示范户,签订协议。经过和村干*交流,从现有农户中筛选出10名知识水平相对较高、具有一定科学种田意识的农民作为科技示范户,并以10户科技示范户为重点指导对象,按照计划进行《测土配方施肥技术》、《水稻病虫害综合防治技术》、《水气平衡栽培技术》等技术培训和指导,使科技示范户的科学种田水平有进一步提高。经我指导的科技示范户,2022年种植水稻的产量有所提高,9月12日经专家组的产量验收,梁彩先示范户作为竞赛田户主,亩产折干675.29公斤,荣获全县水稻高产田竞赛二等奖。

以示范户掌握水稻高产的关键技术为突破口,实现水稻节本增收。今年在示范水稻上推广主要技术有:1、推广水稻高产优质杂交新品种:中浙优8、广西优2022、y两优3218等高产优质水稻杂交良种。2、采取软盘抛秧和旱育保姆技术育秧技术,改变了他们原来的传统水育秧方式,培育出壮苗,俗话说得好“好苗一半收”。3、在施肥上采用测土配方施肥技术,采取“前促-中控--后补足”的平衡施肥方式,使水稻营养生长与生殖生长相协调,达到蘖多、穗大、籽粒饱满。4、“病虫草鼠”进行综合防治,改变他们原来的一家一户防虫治病方式,“你防他不防”的驱赶式防治效果差,农本高。今年我及时提供给他们《病虫情报》,示范户和辐射户有了防虫指南,知道什么时候防虫治病,用什么药,基本做到了群防群治,省药省工省成本。

将10户科技示范户集中起来,座谈交心,帮助分析各户在水稻生产中存在的问题。通过分析各户水稻生产存在的主要问题有:劳动力紧张,机械化程度不高,品种单一,育秧技术传统化,栽插质量不高,密度过稀,不能形成高产所需的有效穗,施肥缺乏科学性,盲目施肥,不合理施肥普遍存在,病虫害防治上:盲目用药、“你防他不防”现象普遍,造成农业生产成本增加。针对各农户水稻生产中存在的问题,分户制定相应的技术指导方案。

四、落实政策,及时发放物化技术补贴。

科技示范户是我们推广农业技术的平台,是农民学科技用科技的样板,所以,我每次到联系户去指导都挂“科技指导员”胸牌,给示范户挂“科技示范户”户牌,及时发放48%(16-16-16)复合肥每户50公斤的物化技术补贴物资。并认真填写技术指导员手册填写,科技示范户手册。

总之,通过项目的实施,对科技示范户的指导,我学到了很多专业知识,能把科技知识充分应用到实践中去。但所做的工作离农技推广体系的要求比较远,决心在今后的工作中努力学习,不断更新科技知识,认真履行科技指导员的职责,把农民急需的技术、政策、信息传授给科技示范户和农民朋友,为我县农业的发展做出新贡献。

第8篇 码头指导员工作总结

在公司上下奋力冲刺百万标箱的艰巨时刻我很荣幸的成为了公司的一名员工,在短短一个月的实习以后,被分配到公司的操作部的中控室从事集装箱的调度工作(装卸指导员),时间过的真快,转眼间半年快要过去了,在这半年里,我在部门领导、班组领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了自己的各项工作,熟悉了码头各项作业的流程,并在工作能力上有了很大的提高。下面就这半年来的工作做如下的总结:

● 思想政治表现、品德素质修养以及职业道德

本人在这半年的工作中,积极响应公司的生产方针,在政治上主动要求进步。在生产中积极配合基层领导完成各项生产工作。在班组中主动团结其他同事认真完成领导交给的各项生产任务。发挥团队精神、爱岗敬业。具有强烈的责任感和事业心。积极主动的向班组老师傅和码头的工人师傅学习码头管理知识和生产经验,并不断的充实自己的专业知识,工作态度端正,认真负责。在生产过程中文明指挥,对外维护公司形象,对内维护班组利益。得到了公司领导和广大公司员工的一致好评。

● 工作成绩与不足

本人是七月份来到公司工作的,八月中旬正式分配到操作部的中控室从事调度工作,俗话说,万事开头难。不管从事何种工作,一开始都很困难。摆在自己面前的难题比较多,面对这些困难,我不怕麻烦,积极主动的向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间便熟悉了码头的工作环境、熟悉了堆场、熟悉了码头作业流程、熟悉了作业程序。在不到两周的时间里便可以单独作业。并在具体的装卸指导工作中形成了一个清晰的干船思路,能够圆满的完成自己的本职工作。

在这半年的工作中,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识、积极进取,在班组会议中认真记录好当班笔记,明确当班所要作业的内容,做到有的放矢。本人在进操作部四个多月时间里总共完成73艘船舶的作业。接到每一艘船舶作业之前都认真的与场控配合,调配机械。只有机械调配合理得当,才能保证生产工作顺利的进行。在装卸作业过程中,灵活操作,不死板。在多数情况下能高效率的完成生产工作。公司堆场面积小、堆场密度大,这无疑给装卸工作带来了一定的难度,有时候顾的了进提箱顾不了装卸船。在这种情形下,我主动与场控取得联系。在不影响船舶班期的情况下,尽量调整这两者的关系,让装卸作业合理、有序进行。在装船的过程中时常会遇到场地捣箱子的情况,作为船控要走一步看三步,要提前确认装船的所有场地,当场地捣箱比较严重的情况下,提前布置机械进入场地捣箱。这样以来节省了不少时间,提高了工作效率。每次独立作业结束以后都认真总结作业中的得失情况。

对于一些非标准的集装箱船,装卸作业难度教大,在作业完成以后我都以贝图的形式理清思路。如果下次再接到同一艘船作业的时候便能够得心应手。但是在生产过程中由于自己过于年轻,码头的生产管理经验和专业技能掌握的还不够娴熟,有时在工作中常常出现一些预想不到的突发事件,不能单独的处理。从而影响工作效率的事情偶尔有发生,我相信在以后的工作中,经过自己的不断学习,不断的积累经验,渐渐的会弥补这些不足之处。使自己尽快成为优秀的码头生产指挥手。

● 工作经验及教训

班组中的老师傅以及码头的装卸工人有着丰富的生产经验,也许他们的理论知识过于匮乏,但是他们的生产经验是我们一生的财富,在这半年的时间里,我一边向同事以及码头的一线工人学习生产管理知识,一边补充自己的理论知识,一边自己摸索着在生产实践中前进。在生产中过程中多少也积累了点经验。装冷箱的时候要提前通知冷藏班拔电源、冷箱上船的时候要确定电机的位置、以及调试温度,装舱面箱子的时候要调箱门,装cfs的箱子的时候要提前通知货运站找箱子等等这些简单的常识都是一点即通。另外我想把自己干外贸船的一点点经验简单的谈谈,在许多船控的眼里,外贸船十分难干,很多人不喜欢干外贸船,他们认为外贸船有好几个港的货,而且货位既多又乱。这将会给装卸作业带来很大的难度,但是我却认为外贸船只要在具体作业过程中调配得当,还是比较容易干的。经验是:外贸船因为涉及到好几个港口的货,所以在装卸过程中严格按照装船顺序表来装,就是这样,使得装卸工作形成了固定、单一的装卸模式,在装船的过程中出错的几率几乎为零。但是值得注意的是:在装卸过程中要提醒场桥司机发箱子时一定要严格按照顺序号发箱子。跳序号发箱子将会给装卸带来一定的难度。另外由于要严格按照装船的顺序发箱子,场地上经常需要捣箱,这就需要在装船的过程中灵活处理。在不影响装船速度的前提下提前捣箱。在干外贸船的时候卸船要抓住桥吊司机,装船的时候要抓场桥司机。只要调配合理,配合密切,还是很容易干好的。

另外,非集装箱船由于船的本身构造,容易形成重点舱,影响完船速度,的确给装卸工作带来了很大的难度。干非集装箱船的时候,一定要注意:条理要清晰,思路要明确,遇到重点舱,及时调整作业方案。在每次干非集装箱船完船以后我都会以图表的形式加以总结,总结在作业过程中的得失,以及寻求更好的作业方案。

码头的装卸工作团体性、协作性很强,这就需要好几个班组的有力配合。忽视任何一个班组在生产过程中作用的做法都是不可取的。在工作中,中控室的人员和码头的工人有着一定的上下级的关系,就是有着这种上下级的关系我们应该积极的和他们取得配合。在工作中正确的指导他们,使生产工作有条不紊的进行。所以说在生产作业过程中一定要强调码头装卸指挥手的作用,任何忽视码头一线工人在生产中地位的员工都不能把工作高质量的完成。

人有了教训才能真正的成长起来,在这半年的生产实践里,由于自己的经验造成的教训也有过一、两次。其中有一次是在作业银河这条船的时候,遇到了突发事件,由于船的稳性比较差,按照顺序表装箱的过程中出现了偏港的现象,使得大副不满意,由于此种情况是第一次接触,当时有点手忙脚乱,没能及时的调整作业方案。结果得到了基层领导的批评,就是这次批评使我清醒的认识到了自己的不足,吃一堑,长一智。认真的总结了自己的得失,以及今后的改进措施。在以后的工作中便有了前车之鉴。

● 工作态度与勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,半年以来没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。

● 后序

总结这半年来的工作,尽管在生产过程总有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的生产工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习公司的各项生产劳动规章制度,提高自己的专业技能、积累更多的经验,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的集装箱运输业的发展做出更大更多的贡献。

● 感谢辞

在这半年的时间里,我得到了公司领导和同事们的殷切关怀和热心帮助,在这里我向关心过我的领导和同事们表示忠心的感谢!

第9篇 2022年**指导员工作总结范文

聘请一、工作措施

为贯彻落实《关于在全市聘请离退休*员干*担任非公有制经济组织**工作指导员通知》精神,曙光街道社工委在**、副**的正确领导下,从曙光地区的实际情况出发,认认真真选拔离退休*员干*担任非公有制经济**指导员。

(一)我们采取以下几项措施

1、政治上积极上进,工作上任劳任怨。

我们在选拔中遇到一些特殊情况,如有一些*员干*退下来后认为工资低不愿干,还有一些因为家里有了孙子孙女离不开,还有一些认为到外地有发展前途,就到外地去了。针对这种种不利情况,街道社工委研究认为:必须在政治上上进,工作上肯干,并且能踏踏实实任劳任怨工作的*员干*才能当好非公**指导员。

2、必须是家庭中能离得开,没有负担,并且不计较工资低愿意干的才能做好这项工作。

3、工作上态度积极,身体健康,以前有类似这方面的工作经验才有能力做好这项工作。

(二)上岗后我们采取了关怀爱护**指导员的措施

1、尊重老同志,经常征求他们的意见和建议,发挥他们的积极性。

2、关心他们的身体健康,酷暑夏天到企业走访时给他们发降温补贴费,还给他们及企业发小扇子。

3、每天按照实际情况给他们制定合理的走访量。

4、每周两次的情况碰头会,及时改进工作进度,使走访量不断增加。

二、工作进展及取得成效

正如我们一位**指导员所说:非公企业是藏龙卧虎的领域,这个领域只有在*的阳光雨露下才能有所发展,这也是我们以后必须占领的一个阵地,也是今后*的工作的一个重要突击方向。

经过一年来的艰苦走访了解,克服了:门难进、脸难看、话难听这几道难关。我们一共走访了八百余家非公经济企业,联系了五百余名企业联系人,对曙光地区非公经济组织有了一个较系统的了解,建立了四个独立*支*、一个联合*支*,如:北京知道创宇信息技术有限公司*支*;牛顿办公区联合*支*;北京恒通智达人力资源管理有限公司*支*;北京航科天力系统工程技术有限公司*支*;北京榕秋规划设计咨询有限公司*支*。我们还组织了四次大规模楼宇活动,如

xx年7月18日的牛顿办公区绿植进楼宇活动,共有二十余家企业,一百余人参加了此次活动;

xx年12月23日,以楼宇工作站举行的羽毛球赛吸引了二十余家企业,六十余人参加的比赛活动;

xx年6月15日组织的非公企业联系人,五十人参加的园博园参观活动,给非公企业带来了朝气蓬勃的生机;

xx年8月中旬,在牛顿办公区举办的环保知识大宣传,楼宇里二十余家企业参加了此次活动。

三、存在问题

(一)非公企业员工组织活动没有场地,导致很多活动无法开展。

(二)*员转组织关系个别地方很困难,尤其是农村*员转组织关系还得靠个人关系。

四、工作计划及建议

(一)抓大放小,计划先抓好规模以上企业**工作,再抓好中小企业的活动。

(二)搞好楼宇工作站建设,计划年内把街道服务项目延伸到楼宇。

(三)22名*组织**均为兼职,建议解决他们工资和补贴问题。

(四)建议做好企业主的沟通工作,取得他们的支持,这是做好非公企业**工作的关键。

(五)非公经济企业搞活动特点是节假日才能搞,建议利用好节假日搞文体和**活动。

(六)建议市区社工委对**指导员和楼宇工作站的经费长期支持。

(七)建议市区加大对**指导员的培训力度,以提高他们的工作水平。

第10篇 在新农村建设指导员工作总结表彰暨选派动员会议上的讲话

同志们

今天的会议,主要是深入学习贯彻落实*的十七大和***总**视察广西重要讲话精神,总结交流2022年度新农村建设指导员工作情况和经验,表彰在去年作出突出成绩的先进单位和个人,动员部署2022年度新农村建设指导员工作。刚才,会议表彰了2022年度新农村建设指导员工作先进后盾单位、先进工作队和优秀指导员,听取了2个单位和3位同志的经验介绍,讲得都很好,听了很受启发。

下面,我讲几点意见。

一、认真总结,充分肯定2022年度全区新农村建设指导员工作取得的突出成绩

组织选派万名干*驻村担任社会主义新农村建设指导员,是自治区*委为转变干*作*,锻炼培养干*,推进社会主义新农村建设,加快富裕文明和谐新广西建设步伐作出的一项重大决策。自2022年2月启动以来,全区共选派新农村建设指导员29365名,组成105个工作队,进驻到14372个行政村,实现了全覆盖。一年来,广大指导员紧紧围绕转变干*作*、服务基层群众这个主题,使农村经济发展明显加快,农民收入明显增长,村容村貌明显改观,各项事业明显进步,基层组织明显加强,促进了农村和谐发展。主要成效体现在以下五个方面

一是有力推动了*的十七大精神和“三农”政策的贯彻落实,促进了农民思想观念的转变。发展的差距归根到底是素质和观念的差距,小农意识和陈旧观念是制约农村发展的最大因素,*的方针政策是促进农民求富谋富快富的强有力武器。广大指导员积极发挥方针政策宣传员的作用,广泛宣传新时期*在农村的一系列方针政策,引导农民解放思想、更新观念,帮助农民学习政策、运用政策,提高了农民的思想素质和政策水平,激发了群众致富增收的热情,最大限度地发挥了政策效应。据统计,去年全区农民人均政策性增收近100元,大大高于前几年的受益水平。*的十七大召开后,驻村指导员密切配合各级*委开展宣讲活动,迅速在全区农村基层掀起了“万人宣讲十七大、万村建设新农村”大规模群众性宣讲活动,近3万名指导员深入全区1.4万多个行政村、26.6万多个自然屯,形成了“3万灯火点亮八桂大地”的壮丽图景,前所未有地把*的方针政策深入贯彻到农村每一个农户、每一个角落,为推进新农村建设凝聚了民心和力量。

二是全面摸清了村屯情况和农民所思所想所盼,为做好“三农”决策提供了可靠依据。从一个省区来说,对村一级经济社会现状作具体详尽的掌握,本身就是一项耗费大量人力物力的浩繁工程。我区作为农业大省,农村人口约占全区人口三分之二,全面深入具体了解农村情况,是搞好全局决策的重要前提。广大指导员充分发挥社情民意调查员作用,通过走村串户,深入农民群众和田间地头,与群众进行零距离接触和面对面交流,掌握了所驻村的基本情况。一年间,各级指导员共走访农户769万户,人均走访260户,其中自治区下派指导员人均走访300户。所有指导员都写出了《村情报告》,记录了所驻村的自然条件、气候、交通、人口结构素质、产业发展以及基层组织建设等情况。这是农村工作几十年来第一份相对完整的村情记录,是组织选派指导员工作的一个重大成果。2022年12月,区*委组织部组织指导员开展了“万村60万农户村情民意问卷调查”,倾听群众呼声、了解群众意愿。郭声琨**对此给予了高度评价:“《调查报告》真实地反映了农民群众想什么?盼什么?需要各级*委、政府干什么?对我们做决策、检查作*效能建设、密切干群关系具有较好的指导作用。”

三是有效促进了农业发展和农民增收,真正发挥了农村经济建设生力军作用。发展农村经济、增加农民收入是新农村建设的中心任务,是“三农”工作的永恒主题。广大指导员充分发挥生产发展服务员作用,积极帮助所驻村定规划、理思路、出举措,引项目、引资金、引技术,着力培育“一村一品”特色产业。据统计,全区90%的行政村在指导员的帮助下制定和完善了发展规划,指导员共帮助驻点村引进项目10656个,引进发展资金40多亿元,组织实施科技开发项目207项,引进新品种336个、新技术184项,建立科技示范户4503户、科技示范基地48322亩,组建专业技术协会3056个,培育专业户64.08万户。帮助农民千方百计拓宽劳务输出渠道,多途径促进农民增收。2022年全区农民人均增收400元以上,增长16.35%,人均增量和增长幅度第一次超过了全国平均水平,这是政策驱动、工作推动、市场拉动等多种动因综合作用的结果,作为促进发展的生力军,全区指导员也功不可没。

四是扎实推进了以改善民生为重点的社会建设,促进了农村社会和谐稳定。着力保障和改善民生,注重社会发展,注重公平正义,注重扶贫济弱,促进社会和谐,是新时期加强社会建设的重大举措。广大指导员以改善民生为重点,量力而行、尽力而为办实事办好事,解决了一批长期困扰农村发展的难题,化解了一批严重影响农村稳定的矛盾,使农民的生活质量、生活方式、生活环境有了较大改善,使群众心气更加顺畅、*群关系更加密切。一年来,指导员共组织帮扶修建村、屯级道路26003.6公里,修建桥梁2173座,修建饮水工程7867处,解决群众饮水难23.62万人,修建校舍12775间,帮助新建沼气池22.98万座,组织加入“新农合”33万人。全年共联系到捐款捐物折款6.4296亿元,募集助学资金6500万元,慰问五保户6.53万户,帮扶困难户15.36万户。全年共化解各类矛盾、调解各类纠纷18422多起,处理了一批陈年积案,消除了大量不稳定因素。在去年5月个别地方发生不稳定事件后,广大指导员24小时坚守岗位,密切关注社会动态,协助做好群众思想疏导工作,努力把矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态,为维护我区农村社会稳定作出了积极贡献。“有事就找指导员”已成为农民群众表达利益诉求的重要途径。在今年初全区遭受几十年未遇的雨雪冰冻灾害中,指导员迅速奔赴第一线,全身心地和当地群众一道开展抗灾救灾工作,哪里有灾情、那里就有指导员的身影,在群众中发挥了“主心骨”作用,在*和群众之间架起了一座座连心桥,受到了广大群众的普遍赞誉。

五是切实加强了农村基层组织建设,增强了村级组织的战斗力和凝聚力。农村基层组织是落实的*在农村各项政策、做好“三农”工作的重要组织基础,是带领农民建设新农村的坚强堡垒。着眼于打造“永远不走的指导员”,广大指导员充分发挥村级组织建设督导员作用,积极协助开展大规模*员培训和新型农民培养,大力推进远程教育,加强村级阵地建设,培养入*积极分子,完善村级办事制度,努力提高基层组织和广大*员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力。全年共培训*员320万人次,培训农民群众3235万人次,帮助修建和改造村级组织活动场所2200多个,培养入*积极分子3.2万多名,协助制订(修订)村规民约65686个。着眼于保持*的先进性,积极推进“八桂先锋行”活动在农村深入实施,扎实开展农村*员承诺、设岗定责工作,推进*务公开和村务公开,加强*风*政建设,协助推行“农事村办”等服务群众的有效形式,努力探索乡村治理的有效机制,在以改革创新精神全面加强农村基层组织建设方面取得了明显效果。

实践证明,自治区*委选派新农村建设指导员、推进新农村建设的决策是完全正确的,各地新农村建设指导员的工作是深入扎实、富有成效的。这是各级各部门重视支持和指导员自身努力的结果。在工作中,各级*委把新农村建设指导员工作纳入重要议事日程,精心组织,周密安排,构建了上下联动、部门支持、各方参与、密切配合的工作格局;各级组织部门和相关部门加强管理、搞好协调、优化服务,探索了有利于指导员发挥作用的有效办法;各级后盾单位高度重视,落实专人负责,在项目、资金、技术、人才等方面大力支持。广大指导员紧紧依靠当地*员、干*和群众,在完成各种急难险重任务中磨练意志、砥砺品格、转变作*、提高能力,树立了新农村建设指导员的良好形象。一年来的工作表明,这支队伍作*过硬、*委满意、群众、值得信赖!我代表自治区*委、政府向支持新农村建设指导员工作的各级各部门和全体指导员表示诚挚的感谢和亲切的慰问!

在肯定成绩的同时,也要看到,与自治区*委、政府的要求相比,与广大农民群众的期望相比,无论是指导员实际工作还是管理服务工作都存在一定差距,面临一些问题和困难。一些地方、部门和部分指导员本身对新农村建设指导员的职责任务在理解上有较大偏差,一些地方相关部门之间沟通协调和资源整合利用不够,一些地方和单位对指导员的日常管理和激励约束等规定执行不够严格,等等。这些问题要引起足够重视,在今后工作中认真加以解决。

二、深化认识,切实增强进一步做好新农村建设指导员工作的责任感和自觉性

按照自治区*委的部署,我区连续5年组织选派**干*担任新农村建设指导员。经过一年的实践,这项工作已经有了良好的开局。随着工作的推进,其实践效应必将逐步放大。我们必须继续解放思想、不断深化认识,切实增强做好新农村建设指导员工作的责任感和使命感,坚持把这项工作推向深入。

第一,从全面贯彻落实*的十七大精神和“三农”工作方针政策的需要看,继续选派指导员更加必要。*的十七大从中国特色社会主义事业总体布局出发,对新时期“三农”工作作出了重大部署,进一步明确了“三农”工作的重要地位、总体要求、目标道路和工作任务,对统筹城乡发展、推进新农村建设提出了新的更高要求。继前4个中央1号文件之后,今年中央又下发了第5个1号文件,其政策含金量之高、受益面之广是空前的。新农村建设指导员来自县以上直属**单位,普遍具有较高的政治素质和政策理论水平,与乡村干*有很强的互补性。他们通过和乡村干*一道走村串户,直接面向农户宣传政策、解释政策,增添一支上情下达的新生力量,将更加有力地推动*的方针政策深入落实到农村基层。

第二,从深入学习贯彻***总**重要讲话精神、开展灾后重建恢复生产的需要看,继续选派指导员更加迫切。今年的冰冻灾害,破坏最大的是农村基础设施、损失最重的是农林业、影响最大的是农民,组织好灾后重建和农业恢复生产显得尤为迫切。***总**视察广西时对做好农业抗灾救灾和灾后生产作了重要指示。在最近召开的全区农村工作暨灾后重建恢复生产工作会议上,郭声琨**对进一步抓好抗灾救灾特别是灾后重建和生产自救工作,坚决夺取抗灾救灾斗争的全面胜利提出了明确要求。继续选派新农村建设指导员,是落实中央和自治区领导同志指示精神的实际行动。指导员在抗灾救灾中已经发挥了重要作用,在灾后重建恢复生产中必将发挥更加突出的作用。

第三,从推动科学发展、促进社会和谐的需要看,继续选派指导员更加重要。在近年中央加强“三农”工作新举措的推动和农村长期积蓄内在力量的驱动下,农业农村正在发生重大而深刻变化、经历广泛而复杂变革,农村经济社会结构快速变动,农民思想观念、利益诉求出现了新的动向。密切关注农村社情民意,对于破解“三农”问题、推动科学发展、促进社会和谐至关重要。新农村建设指导员在各种矛盾关系中处在相对超脱地位,通过深入村屯群众,可以直接感受基层动态和矛盾动向,成为农民群众倾诉心声的知心人、排忧解难的贴心人,成为*委、政府掌握农村舆情的“耳目”,成为维护社会稳定、建设“平安广西”的一支重要力量。

第四,从引导社会力量参与支持新农村建设的需要看,继续选派指导员更加有力。建设新农村是全*全社会的共同事业,需要动员全社会力量关心、支持和参与。2022年中央1号文件强调:“要采取政策支持、舆论宣传、荣誉激励等形式,引导社会各方面力量对农业和农村进行结对帮扶、捐资捐助和智力支持,营造强农惠农的浓厚社会氛围。”把选派指导员和领导干*挂钩联系点制度及部门包村责任制结合起来,想方设法争取相关部门及社会各界的支持,有利于建立全社会支持新农村建设的参与机制。去年我区各级**单位对指导员驻点村在财力物力支持超过5亿元,各级新闻媒体报道指导员工作稿件达23000多篇,在社会各界引起了很大反响。这说明,选派指导员对于广泛发动各行各业、各界人士以多种有效方式支持和参与新农村建设,有着十分重要的导向作用。

第五,从锻炼培养干*、提高素质能力的需要看,继续选派指导员更加有效。**年轻干*大多是在顺境中成长的,有很多优势和长处,但在基层实践和群众工作经验方面有所欠缺。选派新农村建设指导员,让他们在陌生的环境从事陌生的工作,既是一种考验,也是一种“补课”,更是一种锻炼。通过一年的实践,广大指导员提高了做好群众工作的能力,增强了处理复杂局面的本领,增进了同农民群众的感情,也积累了一笔人生阅历的宝贵财富,达到了“一年驻村,终身受益”的效果。正如许多指导员所说:“在农村这个广阔天地,真正找到了自己的用武之地,体现了自我的人生价值。”也正如许多后盾单位领导所说:“短短一年时间,我们的干*由一个毛头小伙子变成了一位有经验的基层干*。”实践证明,选派**干*担任新农村建设指导员确是干*锻炼成长的有效途径。

第11篇 2022年新农村建设指导员工作总结

2022年新农村建设指导员工作总结

按照县委、县委组织部、县新农村建设领导小组办公室的统一布署安排,我自今年进驻××村开展新农村建设工作以来,紧紧围绕“生产发展,生活富裕,乡风文明,村容整洁,管理民主”二十字方针开展新农村建设工作,认真扮演好“六大员”角色,切实推动了××村社会主义新农村建设的有序开展。

一、加强政治理论学习,当好政策、法规宣传员

“给别人一瓢水,自己首先要有一桶水”,本着这样的理念,自驻村以来,便认真学习和领会了《江泽民文选》、《中共中央国务院〈关于推进社会主义新农村建设的若干意见〉》,*在农村的各项方针政策和做好“三农”工作的一系列重要指示精神。以此同时,利用驻村期间空闲时间,以《求是》、《××日报》、《××日报》、《新农村商报》以及省委新农村建设领导小组办公室印发的《工作简讯》为学习内容,认真抓好有关农村工作及新农村建设工作内容的学习,并做了大量详实的读书笔记,以便使自己熟悉*在农村中的一系列方针政策,为自己当好农村政策、法规宣传员打下了坚实的理论基础。除向书本学习外,自己严格按照县新农村建设领导小组办公室姚农办发20225号文件《姚安县社会主义新农村建设工作指导员管理细则》的要求,积极参与官屯乡新农村建设指导组的学习交流活动,认真听取8个村指导员在各村新农村建设中好的做法和工作中的经验,为自己做好××村新农村建设工作积累了宝贵的经验教训。在自己学习的同时,注重政策宣传和引导当地群众了解新农村建设工作。利用村上召开*员会、户长会和进村入户收取新农合筹集款等有利时间,采用当地群众易于接受的方式,向当地村民传播*在新农村建设中的各项方针、政策以及利农惠农的优惠措施,以使当地群众了解和支持新农村建设,积极参与新农村建设,成为新农村建设的主体。

二、做好村情民意调研,积极探索农民增收良策

驻村以来,自己坚信“没有调查研究就没有发言权”的理念,利用村委会召开各种会议的间隙以及随同村委会人员到各户中收取各种款项的有利时机,深入到各家各户中,通过和当地村民座谈,聊天询问生产生活情况,掌握当地村民想什么?盼什么?他们在生产生活中最难的事是什么?最怨的事是什么?在掌握村情民意的基础上,写好《民情日记》和相关调研文章的撰写。在深入思考地方区位优势和人文特点,结合当地实际,为村民制定发展规划,积极探索农民增收途径。

(一)深入贯彻落实中央1号文件,实现农村经济较快发展

(二)依托挂点单位行业优势,打造农村流通网络建设

(三)听从当地*委政府安排,做好数字乡村和林改工作

今年以来,紧紧围绕官屯乡*委、政府的中心工作,配合农科站人员,深入到官屯乡8个村委会的各个村民小组进行照片拍摄和信息采集,为全县数字乡村工程的有序实施和网络建设提供了大量原始

图片和信息资料,有效地解决了当地*委、政府人员紧缺、技术力量滞后的矛盾。12月以来,随着林改工作稳步推进,鉴于后期林改内外页处理,数据录入等工作人员缺乏,技术力量薄弱的实际,积极响应官屯乡*委、政府的号召,在克服资金紧,经常停电等实际困难的基础上,做好全乡8个村委会所有林改数据的录入,为林改工作有序推进,林农早日拿到林权证争取到了有利的时间。

三、基础设施逐步得到改善,生活环境不断得到优化

在国家政策和省、州、县政府的大力支持下,积极争取相关政策和项目,组织实施了农网改造、人畜饮水工程、村庄道路建设等一大批基础设施建设,农村基础条件得到进一步改善。今年以来,为进一步解决群众出行难,村庄道路泥泞等问题,积极向相关部门协调争取,争取到官屯至××村委会房背后段公路弹石化路面铺设工程资金150万元,铺设15公里弹石路面,前

期测弯改直及路基铺设已基本完成;在去年整村推进的基础上,争取国家扶贫资金17.9万元,用于义学村整村推进工程的实施;为进一步弘扬梅葛文化,在今年举办××梅葛文化节的基础上,争取民政资金4万元用于梅葛文化展厅建设和改造。随着一批批工程项目的有效实施,××村基础设施建设得到逐步改善,农民生活环境正沿着不断美化方向发展。

四、科技教育加快发展,农民素质不断提高

随着农村经济的稳步发展和农民收入的不断提高,培育一大批有文化、懂技术、会经营、具有科学文化素质的新型农民就显得尤为重要。今年,县农业局举办了农科人员培训,村委会农科人员及新农村指导员通过学习相关农业科技知识,利用村上召开户长会、群众会的有利时机,把相关农业科技知识向当地村民进行认真讲解,有效地调动了当地农民群众学科技、用实用技术的热情。县供销社利用自身行业优势,聘请州上相关专家对我县79个村委会主任、**、副主任近200余人进行了为期3天的农产品经纪人培训,并考试,为下一步农产品准入制度的落实,农产品人员持证上岗,培育新型农村流通网络建设及农副产品开发利用奠定了人力资源基础。通过新农村指导员的认真讲解各种实用技术,农作物病虫害防治等相关知识以及各级各部门举办的各种实用技术培训,为农村培养了一大批农村科技能力,有效地带动了当地农民群众学科学、用科技的热情,为农村科技教育的普及,农民素质的不断提高打下基础。

五、民主法制不断健全,基层组织进一步加强

在国家加强法制建设的大环境下,广大农村干*群众法律意识和法制观念得到普遍加强,以《宪法》为核心、《农业法》、《村民委员会组织法》为重点的与农民群众生产密切相关的法律、法规得到广泛推广和普及,依法建制,以制治村,民主管理,民主监督的工作格局逐步形成。今年,××村实现了村干*直选制度,全面推进了农村*支*“两推一选”,把一批懂科技、会经营、善管理、讲奉献、有知识的农村能人选入“两委”班子,农村干*队伍素质有了较大提高。通过“两委”换届选举后,新选出的“两委”班子在新农村建设指导员的指导下,认真制定出了《××村民委员会干**政制度》、《村务公开制度》、《××村委会工作制度》等一大批工作制度和工作职责,并实行张榜上墙,接受群众监督,为村务公开、民主管理工作逐步走向规范化、制度化轨道奠定了基础。随着“彝州先锋走廊”的有效实施,加强*员教育管理,构建农村先进基层*组织显得尤为重要。在加强*员教育管理,推进“彝州先锋走廊”的有效实施工作中,作为**指导员的新农村建设指导员,不断和村委会“两委”班子,探讨抓好*员教育管理的新模式。在××村委会*员中选取会唱梅葛的*员组建梅葛*支*,弘扬梅葛文化,增强*员的凝聚力和战斗力。在十七大召开后,组织××村全部农村*员学习十七大精神,认真领会十七大《*章》修改内容,明确*员责任和义务,引领当地群众增收致富,发挥*员先锋模范作用。

六、存在的问题和不足

虽然××村新农村建设在各级各部门关心支持以及新农村建设指导员的努力下取得了一些成绩,和过去相比有了一定的变化,但离社会主义新农村建设的目标要求还有很大差距,制约农村经济繁荣,社会稳定发展的因素依然存在,××村社会主义新农村建设道路依然任重道远。

总之,通过1年的驻村工作,我思想上有所成熟,观念得到了更新,和农民群众的感情得到了加强,体验农村农民的艰辛更加真挈了,在应对农村复杂工作局面的经验得到了锻炼,在下步工作中,我一定把驻村期间学到的好经验、好做法用到工作中去,干好本职工作,不辜负领导和同事对我的期望。

第12篇 2022年基层农技推广技术指导员工作总结范文

自担任基层农技推广体系改革与建设示范项目技术指导员以来,我在各级领导的指导支持下,在同志们的配合帮助下,圆满地完成了上级布置的各项业务工作,现将全年工作总结

一、指导思想

以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,坚持改革创新,以满足农民的科技需求为出发点,以服务农民的成效为检验标准。培养农业科技示范户,开展科技示范户人员培训等措施,全面提升基层农技推广体系和公共服务能力,为保障农产品有效供给,促进农民持续增收提供有效服务和技术。

二、主要目标

通过项目实施,推进基层农技推广体系建设,建立农技推广责任制度,绩效考评制度。围绕主导产业,加强示范种植品种和主要技术推广,指导员主推技术入户率和到位率达95%以上,加大对农业科技示范户的培育能力和知识更新培训,示范户10户,辐射周边农户达200户。

三、完成情况

(一)培育农业科技示范户。我所指导的是xx乡莫村xxxx等10户示范户,示范户围绕黄瓜、西葫种植采用集中培训、入户指导、实地解决生产技术,指导农业科技示范户应用、推广新品种、新技术,提高其学习接受能力,发挥科技示范户的辐射带动作用。

(二)制定技术指导方案。在实施科技入户指导项目中,帮助科技示范户拟定生产计划,建立主导产业高产及增效节本模式。户均预计增收200多元,节约种植成本户均180多元。认真落实扶持和激励政策,积极投身生产第一线,认真开展科技服务。

(三)加强指导,确保入户率、到位率、培训率。在整个农业技术推广体系科技入户指导中,即以“增产增收、提高效益”为中心;以“提高农民种植水平,提高农民的生产经营能力”为重点。在农闲季节,进行集中培训;培训科技示范户和农民120余人次,发放科技资料250份,解决农民在种棚过程中急需的生产技术及技术难点,共入户200余次。

(四)认真填写《科技示范户手册》中的技术指导方案及各月的种植环节安排,并发放给农户。向科技示范户公开自己的联系电话,方便各农户关于技术难题的咨询;进村入户,了解科技示范户的基本情况及所需的技术。

四、取得成绩和经验

通过科技入户示范工程,我所指导的示范户在新技术应用上有了很大的提高。科技入户调动了技术人员和农民群众搞好科技种棚工作的积极性。实施“科技入户”工程,技术人员的作用得到发挥,新技术推广速度明显加快,广大示范户亲自感受到*和政府对农业的关心、支持和技术指导员热情服务,积极配合指导员开展农业新技术示范,并将自己获得的新知识向周围群众传授。我乡出现了“村看村,户看户,群众都看示范户”的新景象。全面提高了基层农技推广体系的公共服务能力,成效显著,农民增收、农户满意、农业增效,充分发挥了科技示范户的辐射带动作用。

五、存在问题及下一步努力方向。

以上成绩的取得是在县农委和乡*委的正确领导下,我和示范户共同努力下得来的,工作中的不足之处仍然很多,比如思想解放不够,开拓创新不够,所学知识不够广,特别是先进的、新的知识学得少,而且理论知识还没有完全应用到生产实践中等,在今后的工作中要扬长避短,努力克服不足,尽量改变存在的问题,进一步提高科技服务质量,继续探索农技推广体制的创新和发展,大力开展农业新技术的引进、试验、示范和推广工作,为我乡种棚户增收作出新贡献。

指导员工作总结12篇

接到农办关于半年工作总结的通知,我突然意识到任农村工作指导员快半年时间了。光阴如梭,通过100多天的接触了解,仙芝陵村*支*村委会是有威信的。我曾走进许多*员与农户的家…
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