一、忌废话连篇
简历不可以过长，并且过长了，读得累，难以读下去。简历要全面。要能让人一目了然并留有深有感触。不然，尽管你的主观心愿很好，但結果通常得不偿失。
二、求职者在简历中沒有谈及年纪
一些求职者在写简历时候写年纪，这在撰写简历时事实上是不必要的。假如您的年纪不可以为您带来大量就业问题，请不必在简历中谈及。有时候招骋工作人员了解求职者的年纪不利应聘求职。
三、工作中钟头、薪水难题留到招聘面试中
有时，求职者的简历会见到求职者的薪水规定和上班时间的规定。假如在简历中提及招骋工作人员，这种难题将会会让人抵触。现如今，顾主根据查询职工的主要表现来付薪水。招骋工作人员不掌握求职者的专业能力，求职者的薪水规定会让招骋工作人员十分不满。这种难题能够留到招聘面试中再问一遍。假如您乃至沒有招聘面试机遇，那麼您并不是在讨论这种难题吗？
四、简历出現错字、修改的征兆
在提前准备简历时，您务必留意关键点，并表明态度决定一切，不必在简历中出現标示或语法错误。招人工作人员的简历中见到这一低等错误，等于求职者舍弃了招聘面试机遇。因而，在编写完简历后，您务必认真仔细。假如语法错误沒有更改，请立即修改。
五、忌过度莽撞、无拘无束
写简历是一项十分严肃认真的工作中。高品质的简历是取得成功就业的开始。写简历不可以心存侥幸，要做好充足的提前准备。
六、防止笔写草率、错别字
有的人以大量照相而写简历，这会十分费劲和缺少趣味。
七、忌错作假
简历是一个关键的自身情况汇报，真正地体现了自身的工作经验和贡献。假如夸大其词了、过多的假成份，那麼会让你陷于不利地位，始终会被他人知道。
八、忌讳怪异、生癖字和花里胡哨
一些求职者为她们的简历加上色调，放了许多花里胡哨的、绮丽的图像或词语，但有时候她们会功亏一篑。
九、忌不清晰
它是十分关键的一个。做得非常好的简历务必有一个清楚的主题，一个突显的中心，一个有效的合理布局，全篇文章应紧紧围绕一个主题，它应当是以浅到深的构造。
十、请不必推送附注
当您推送简历时，请不必推送研究成绩表、获奖证书等，除非是非常规定您那样做。当你接纳访谈，你能随身携带这些材料。
