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企业*支*工作总结(8篇范文)

发布时间:2021-11-07 14:29:01 查看人数:76

企业*支*工作总结

第1篇 企业*支*半年总结

xx年是xx计划的开局年,也是公司更加大踏步向国内外市场迈进的一年。即将过去的半年里,我支*在众和*政的领导下,保持***员先进性工作继续深入地开展,践行“八荣”,明确“八耻”的教育更进一步促进着以“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建设工作。以下就半年工作做一总结。

一、

保持***员先进性工作作为一项长期的政治任务

今年公司上半年一直面临原材料涨价和机械设备老化带来的困难,*支*认为越是在困难时期越要发挥支*的堡垒作用和*员们的先锋作用。继去年保持***员先进性教育活动,支*以提出的整改措施为努力改进方向,制定出保先长效机制。

把保持***员先进性与生产经营紧密结合,*员的先锋模范作用能充分体现先进性的宗旨,以“三先、十带头”为衡量标准,制定出长效考核*员的《阳光堡垒工程》,每月进行,群众评分占30%,支*考核占70%,其中*员义务奉献每月统计小时也在支*考核内。长效机制有力地促进了*员在工作中的先锋模范作用。特别是三四五月份,公司为节约成本,改造了电极糊生产线、蒽油生产线,*员义务奉献平均月 32 小时,特别是*员干*们,加班加点平均工作10小时没有任何怨言。

二、

企业文化建设活动主题鲜明

支*在开展“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建设活动中,主题鲜明,内容紧紧结合生产实际,以提倡高效、高质工作质量和自主创新精神,开展了主题为《我的工作质量问题为零》、《有价值创新建议》两项活动推进全年企业文化建设工作,活动开展以来,员工的积极性得以充分调动,在一季度的严格评选中产生三名“工作质量问题为零”的员工,产生“创新有价值建议”并产生经济效益的两名员工,极大地鼓舞了创新创效的热情,引领了追求工作质量零缺陷,对待工作精益求精的风尚。

三、

围绕生产经营献计献策

支*不仅定位于为生产经营保驾护航,而且直接切入生产工作。支*从基础管理下手,为班组管理献计献策。根据实际,以“日清日结”为基础管理模式,制定了一套“班组基础管理日清七大项管理”办法,以每人规范的行为和重复的坚持“日清日结”,培养良好的工作习惯和去以做大事的态度完成每一件小事,把每天的阶段性目标当做完成利润指标的必需,长期以往成为员工的素养,进而达到提升班组管理水平和提高员工素质的目的。投入班组管理后证明是细化管理行之有效的管理方法。

四、

*员示范岗的建设工作

支*非常重视*员示范岗的建设工作,认为*员示范岗应是公司班组建设的典范和标准。支*在示范岗建设中注重基础管理工作的建设。基础建设实行“日清日结”管理模式,把“两高一低”工作得现场管理实行6s制等都放到基础管理之列,制定出“*员示范岗基础管理六大项”每日必做,水滴穿石之功效,为班组建设做好示范。

支*还在安全工作上大胆实践,推出安全新举措:在示范岗实行轮岗安全员制,给每个岗员建立“安全档案”,每周公示一名安全危险员工,使安全之弦常绷不松。公示栏中每周都有一名岗员的家人安全叮嘱一句话等举措。

五、

宣传工作

支*以“三个代表”思想为宣传工作的指导思想,始终以代表先进文化前进方向为宗旨,对内大力挖掘和宣传生产经营中的先进事迹和人物,对外弘扬众和公司的企业文化精神。

上半年我公司积极对外投稿:获高新区*政征文一等奖,并送北京妇女联合会参赛,上特变电工报。在众和报上发表 31 篇,及时宣传了生产经营中的先进事迹和先进人物,鼓舞了士气,增强了凝聚力,员工的写作水平和热情也日渐提高。

在民族团结月中积极组织评选,挖掘出民族团结先进事迹和先进人物上报公司。

六、

组织发展工作

上半年在我支*积极宣传和*员们的先锋带头作用影响下,有5名团员青年向组织递交了申请书。发展重点2名,拟定发展预备*员1名。

在下半年的工作中,支*还将紧紧以服务生产经营为中心工作,为行政出谋划策,为全年完成公司利润目标发挥堡垒作用。

第2篇 企业*支*学践行科学发展观第二阶段工作总结

企业*支*学践行科学发展观第二阶段工作总结

在全*开展深入学习实践科学发展观活动,是*的十七大作出的重大战略部署,是用中国特色社会主义理论体系武装全*的重大举措,是全面推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要,是提高*的执政能力、保持和发扬*的先进性的必然要求。

公司*支*按照《开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》,从5月上旬至6月底认真抓好分析检查阶段的各项工作,*员干*积极参加,全体员工主动配合,现在基本完成任务,现将本阶段的工作小结如下:

一、广泛征求意见

进入分析检查阶段之后,按照学习实践领导小组的安排,所有领导成员和*员干*深入自己分管工作的基层单位,采取开通民意调查电话、手机短信、设立意见箱、发放征求意见表、问卷调查、召开座谈会、入户走访、个别谈心等多种形式,广泛征求*员、员工群众对领导班子贯彻落实科学发展观等方面的意见。征求意见的面在本公司达到了100%,同时广泛征求了上级主管部门、服务对象等有关方面的意见。班子成员之间开展了交心谈心,沟通思想。

将征求到的意见由领导小组办公室归纳梳理,分门别类,以书面形式反馈给各位领导,针对问题,查找原因,深刻反思,自*自省,再次深入基层,问政于民,问需于民,问计于民,寻求帮助。通过从下而上,从上而下的反复探讨,每一位领导成员、*员干*都找准了存在的问题,分析出产生问题的根源,得到了解决问题的措施。

二、召开领导班子专题***和*员专题**

为了开好领导班子***和全体*员专题**,公司学习实践科学发展观活动领导小组除了在学习会上通知以外,还将具体要求印成书面材料,人手一份,发给大家,让提前作好准备。

每个人都写出分析检查材料。在一系列学习实践、**活动的基础上,学习实践科学发展观活动领导小组及时组织大家集中学习科学发展观的相关论述,学习省委**_____同志的讲话,针对存在问题,从理论上找出产生问题的根源,使大家的认识有进一步的提高。认识明确了,思想解放了,分头撰写出自己的《学习实践科学发展观分析检查材料》,只谈问题,不讲成绩,联系实际,有骨有肉。

提前通知各位参会人员和_____局领导,并扩大到中层领导干*。因为公司部分领导在外县区开展“万村千乡市场工程”,学习实践科学发展观活动领导小组提前几天电话通知,让这些同志准时返回,6月20日,星期六,会议按预定时间召开,上午召开了领导班子***,下午召开了*员专题**。

会议准备充分,质量高。两个会议均由*支***_____同志主持,开宗明义,言简意骇,把充足的时间留给同志们发言。首先是董事长_____代表领导班子发作深刻地分析检查,并结合班子整体工作中存在的问题,主动承担了主要领导责任。接着,其他领导成员一一作了分析检查发言。由于每个人都有分析检查材料,会议开得紧凑简洁。下午的*员专题**也是一样,质量高,效果好。

三、形成领导班子分析检查报告

在召开领导班子专题***和*员专题**之前,领导小组根据领导成员写出的分析检查材料和*员干*反映的意见建议,认真撰写了领导班子分析检查报告。充分运用学习调研和解放思想讨论成果,充分反映本企业贯彻落实科学发展观的实际情况,认真梳理存在的突出问题,实事求是分析存在问题的主客观原因。深入分析当前国内外经济环境带来的挑战和不利影响,充分反映了本公司广大*员干*在以科学发展观为指导,保持经济平稳较快发展上形成的共识,进一步明确努力方向、总体思路和主要举措。*支***全程主持了分析检查报告的撰写工作。分析检查报告的初稿形成后,及时召开了*支*扩大会议,并以多种形式听取了各方面意见,经过反复修改完善后定稿。

四、对分析检查报告进行群众评议

领导班子分析检查报告形成后,广泛征求意见,认真组织评议。通过召开不同阶层、不同方面人员参加的座谈会、讨论会,注意听取熟悉情况、有较强参政议政能力人员以及*员代表和服务对象代表的意见。采取民主测评、调查问卷等灵活多样的评议方式,组织*员、员工群众着重从领导班子对科学发展观的认识深不深、问题查找准不准、原因分析透不透、发展思路清不清、改进措施可行不可行等方面对分析报告进行评议。充分尊重广大*员、员工群众的评议意见,使征求意见和*员、员工评议的过程成为统一思想、提高认识、上下交流、形成共识的过程。员工群众评议中提出的正确意见全部反映到分析检查报告中。在专题**上,公布了分析检查报告的员工、群众评议结果。

经过小结,公司*支*认为,我公司深入开展学习实践科学发展观活动第二阶段的工作,能严格遵守《实施方案》和《时间安排》,深入基层,开展调研,征求意见,问计于民,查找根源,增添措施,努力实践,收效明显,完成了分析检查阶段的各项任务,达到了预期的目标,可以按期转入第三阶段的学习实践活动。

第3篇 2016年企业*支*工作总结范文

2016年企业*支*工作总结范文1:

20××年是我公司建设发展之年,也是我公司认真实施“十二五”规划发展战略的开局之年和开展“创优争先,超越自我的关键一年。一年来,我支*以*的两会精神为指导,深入落实科学发展观的重要内容,坚持把*的建设融入到各项工作之中,为实现企业的经营目标、推动企业和谐发展提供了坚强可靠的政治、思想和组织保证。下面,我代表县移动公司*支*将今年以来我支*工作的有关情况向各位做以汇报。

一、以提升管理水平为目标,不断加强支*班子自身建设

一个过硬的队伍必须有一个强有力的支*班子,我公司从注重加强公司班子务素质建设出发,通过采取学习与实践相结合的方法,坚持以邓小平理论及”三个代表“重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观相关内容,有效的将理论运用到实践中去,坚持理论联系实际,坚持学以致用、注重实效,通过学习实践活动,全面提升*员干*、职工的政治素养和水平,达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。我们主动谋划对策,以知难而进、奋发有为的精神状态应对各种挑战,以科学的态度和辩证的思维破解各类难题,不断强化支*班子的执行力、创造力与协调力,从而提高了支*班子的整体功能。

二、以创优争先为载体,不断推动企业和谐发展

在创先争优活动中,我们紧紧围绕”推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐“的目标,深入开展”服务发展争先锋,立足岗位作奉献“主题实践活动,不断提升*员职工的服务质量和水平,推动企业健康和谐发展。一是创新载体,增强服务意识。坚持优秀***员”五个好“的标准,选树劳动模范,开展岗位练兵;组织形式多样、丰富多彩的文化活动;培育”正德厚生、臻于至善“核心价值观,培养广大员工对企业使命、企业核心价值观的认同感和责任感,将广大员工的思想和行动统一起来,推动企业科学发展;大力开展以”事业心、责任心、进取心“为主要内容的实践活动,引导广大员工正确认识开展创先争优活动的重要意义,树立正确的人生观、价值观和利益观,以更加饱满的敬业精神、更加扎实的工作作*做好本职工作。二是关注热点,完善服务体系。坚持”客户利益高于一切“的服务宗旨,扎实推进”便捷服务,满意100“主题活动,建立并实施了客户服务”五条禁令“:一是严禁泄露或交易客户信息;二是严禁发送违法信息,或未经客户同意发送商业广告信息;三是严禁未经客户确认擅自为客户开通或变更业务;四是严禁串通、包庇、纵容增值服务提供商泄漏客户信息、擅自为客户开通数据及信息化业务或实施其他侵害客户权益的行为;五是严禁串通、包庇、纵容渠道或系统合作商泄漏客户信息、侵吞客户话费、擅自过户或销号、倒卖卡号资源或实施其他侵害客户权益的行为。采取强有力的措施,不断完善以客户为导向的服务体系建设,加强对垃圾短信治理,切实保护客户的信息安全。三是扩展领域,提升服务质量。以”素质强、形象好、窗口亮、服务好“为目标,紧密结合行业特点和工作实际,先后与各乡(镇)政府签署长期战略合作协议,全力推动”136惠民工程“,以信息化服务支撑企业技术改造和产业升级,大力推进”无线城市“建设,积极主动服务”三农“,推进城乡通信统筹发展,不断扩展网络服务领域,提升服务质量。

三、以制度建设为基础,进一步夯实基层*组织建设。

在工作中,我们进一步完善*支*各项制度,制定了*员责任区制度,逐一落实**工作的各项内容,配合需要将工作细化到每位职工,做到从思想上激励*员、从生活上关心*员,搭建起一个和谐民主的基层组织。在加强自身建设的同时,支*定期组织领导班子成员和*员职工开展批评与自我批评,主动查找支*建设方面存在的问题,及时调整工作思路,稳步推动**工作健康发展,同时,还要做好**带团建的工作,激励和鼓励站内的青年职工和共青团员们在一线发挥生力军作用。截止目前,我支*共召开*小组会议6次,*员大会2次,支委会6次,上*课2次。落实*员责任区制度,定期对责任区内的各项工作进行检查和抽查,并有计划的进行检查评比和总结。认真做好*员发展工作,严格*员发展程序和手续,坚持实行*员发展公示制度和票决制,保证发展新*员的质量。同时结合建*九十周年和”创优争先“活动,有针对性地组织*员开展学习活动,共下发学习资料,学习笔记近8200字,既保证*员的学习时间,又能确保学习效率。

四、以政治宣传引导工作为先导,不断加强支*的精神文明建设

在工作中,我支*继续做好精神文明创建活动,推动建设成功不断向前发展。在创建过程中,不断完善机制,将公司重点工作与支*的建设工作有机的结合起来,着力营造良好的工作氛围。积极倡导学习《职业道德规范》,开展”安全知识问答“、”*在我心中“主题征文、”绿色企业,文明出行“宣传报道以及”推进公司建设创建平安社会“合理化建议征集活动等,激发职工对企业荣誉感和行业自豪感,形成有利于公司发展的优良作*和文化氛围。从而提升企业整体形象,提高职工队伍的整体实力。同时,在*员和群众中积极宣传站内好人、好事、好的工作方法等,树立优秀的工作典型,逐渐使职工养成勤奋好学的优良环境。

五、以岗位建功活动为媒体,充分发挥*员先锋模范作用

结合”创先争优“活动,我公司开展了岗位建功活动,活动开展以来,中在支*领导的带领下,各线*员发挥先锋模范作用,带动全体员工承诺执行,围绕资费下调、网络优化、免费体验、手机安全、电子服务、透明消费、客户互动八大方面,为广大用户提供更专业、更优质的服务。××村地处偏僻,信息较为闭塞,公司调集了强硬且经验丰富*员组成突击队,在20××年6月26日开通了两个自然村的基站,体现了公司主动承担社会责任、信息扶贫的良好形象,同时展现了*员骨干的风采。

今年以来,按照上级*组织的要求,我们的较好地完成支*各项工作任务,在今后的工作中,我们将发扬成绩,纠正不足,从困难和问题当中获取经验,致力于寻求新的发展思路,以突破促进改革,以新的举措推进各项工作落实,为企业的发展和社会的和谐贡献我们的力量。

2016年企业*支*工作总结范文2:

一、重视加强*员队伍的思想教育和组织建设在*员队伍的思想教育和组织建设中,*支*充分重视发挥***员的先锋模范作用和*支*的战斗堡垒作用。

根据我们私营企业*支*的员工来自全国各地,*员系下岗后转入公司的,因此,*员的流动性也比较大等等状况,*支*狠抓了*员队伍的思想教育,加强了*员队伍的组织建设,重视*员队伍的素质。

在*支*开展*课教育,不断提高*员的政治思想觉悟中,重点开展了对xx大报告和*章的学习,通过学习使*员进一步明确了xx大提出的大会主题,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的深远意义。深刻理解了“新时期最鲜明的特点是改革开放”。改革开放是发展中国特色社会主义的必由之路、是发展中国特色社会主义的强大动力。我们必须坚定不移地推进改革开放,来实现科学发展、促进社会和谐。

在庆祝我*x周年之际,*支*组织公司*团员和部分员工,开展了一次《*知识竞赛答题》活动,通过知识竞赛促进了*团员和员工对*的有关知识的学习和提高。

一年来我们认真做好了支**员的组织关系的转接工作。

二、坚持和健全*支*的制度建设,发挥*支*的战斗堡垒作用*支*坚持了组织生活活动和*员会议制度。

根据*务工作每季度一次召开*员大会的要求:我们*支*坚持了组织生活活动和*员会议制度, *支*坚持了年初有支*,年底有,一年进行二次***,每半年或季度有活动,每季度一次*课教育,会议有记录。今年我们已经召开了7次支**员大会。会上认真传达上级*委有关会议和文件精神;根据中共中央提出的“关于做好*员联系和服务群众工作的意见”精神;市委组织部“关于开展‘走进基层、服务群众’活动健全完善联系服务群众工作的意见” 等有关内容;并认真学xx大会议精神,认真学习、严格按照*章的*员标准要求自己;强调*员要在群众中发挥先锋模范作用,认真搞好本职工作,充分发挥*支*的战斗堡垒作用。

通过这些行之有效的**活动的制度建设,进一步促进了*员正确树立科学人生观、价值观、世界观的建立,提高了*员政治思想觉悟,宏扬爱岗敬业、乐意奉献的精神,为公司的发展和构建和谐的社会环境作出应有奉献。

三、积极探索非公有制企业**和群众工作在非公有制企业**工作中,如何发挥*组织的政治核心作用,这是在非公有制企业**工作中遇到的一个新课题。

一年来*支*根据公司工作的特点和业务需要,*支*工作做到积极配合、密切协调、同心协力,围绕经济建设开展其工作;把以人为本,积极实现以建设和谐公司为目标,开展其各项活动;*支*把以“**带团建” 的方式,根据团员青年的特点,积极支持、关心和指导公司工会和团支*等群众组织,开展以经济建设为中心、丰富多彩有益的各种活动,积极组织、指导*员和青年团员认真地开展楼宇创新立功竞赛活动,使他们的创新精神在楼宇中闪光,同时也促进了他们的创新意识、实践能力、思想素质和业务水平的提高。

2016年企业*支*工作总结范文3:

一、适应改革发展需要,加强*的组织建设

通过对十七届四中全会精神的认识和理解,公司*委深刻领会加强和改进新形势下*的建设的重大意义。充分发挥*组织的独特优势,有力推动企业科学发展和谐发展。要从**工作的制度上、机制上、方法上积极探索,大胆创新,主动作为,扎扎实实地把*的十七届四中全会和全国国有企业*的建设工作会议对国企**工作的要求落到实处。通过加强*的建设,进一步用好、放大中国石油独特的政治优势和组织优势,并将其与生产经营管理优势有机结合,努力打造集团公司新的核心竞争力。一是在改革调整中及时建立健全的*组织。在公司改制分流、清理整顿、业务整合、机构调整过程中,坚持*的组织机构与行政机构同步设置、*务干*与行政干*同时配备、*务工作与行政工作同时展开的“三同步”原则,确保基层队伍走到哪里,*组织就设置到哪里,**工作就跟进到哪里。二是在实施“走出去”战略过程中加强海外*组织建设。近几年,公司积极实施“走出去”战略,海外业务、施工队伍不断增加。

二、加强*员的能力素质建设

公司*组按照“思想觉悟高于群众、业务技能高于群众、工作业绩高于群众”的目标,在全系统普遍实施了*员素质工程建设,*员的思想政治素质、业务技能有了新的提高,在生产经营和改革发展等各项工作中较好地发挥了先锋模范作用。一是加强*员和*员领导干*学习。二是加强*员和基层*支***培训。三是创新教育形式,拓宽教育载体。

三、组织开展各种主题活动,发挥职工的主人翁作用

针对今年员工流动较大,一线骨干调离较多,造成技术力量呈现青黄不接的情况,公司*组织及时开展了“比学习技术,摆谁的学习劲头足,考试成绩好,工作业务技能是不是高于群众;比工作能力,摆谁处理事故能力强、优化生产办法多,节能减排做得好,安全环保能达标,工作业绩是不是高于群众;比个人素质,摆谁的违章违纪少,思想修养好、行为举止文明,综合素质和思想觉悟是不是高于群众”的“三比三摆”活动。结合生产实际和*员干*的工作思想现状,以强化作*建设和提高技术水平为着力点,大力开展岗位练兵技术比武和强化培训,公司老总、**亲自担任组长、顾问,大兴学习之风。在今年的“炼塔杯”技术比武中,公司有了新突破,整体水平获得了较好的成绩,通过一系列主题活动的开展,公司全体*员认真履行承诺,确保了*员在平时工作中看得出来,在关键时刻站得出来,在危急关头豁得出来,充分发挥了“五个作用”:即在思想认识中的“前导队”作用,在技术革新中的“主力军”作用,在关键时刻的“排头兵”作用,在生产运行中的“安全员”作用,在群众中的“黏合剂”作用,*员的先锋模范作用得以全面显现。

四、认真学习贯彻四中全会精神,扎实做好当前各项工作。

公司落实___、国务院应对国际金融危机的一揽子计划,完善各项应对措施,持续推进综合性国际能源公司建设,为保增长、保民生、保稳定做出更大贡献。公司*委重点抓好以下工作,一是平稳组织生产经营,全面完成各项业绩目标。按市场需求组织油气生产、加工和销售,抓好重点工程建设,继续开展“勤俭节约、挖潜增效”主题活动,确保各项生产经营任务和降本降费目标顺利完成。二是注重统筹协调,努力保障市场稳定供应。紧跟市场变化,强化产运销储衔接,稳定市场供应,提高销售效益。组织好今冬明春的天然气生产和销售工作,保证城市居民、公用事业和重点用户的用气需求。三是确保安全环保稳定,营造良好发展环境。全面加强重点领域、要害部位和关键设施的安全防控,突出加强重点地区企业和海外项目的安保防恐,完善各级各类应急预案,促进安全环保形势明显好转。继续做好维护稳定工作,确保企业大局稳定。四是提前谋划安排,做好明年各项工作准备。

五、切实抓好公司零售业经营管理工作

近几年来,公司一直把零售经营管理工作提高到事关企业生存发展的战略高度来认识,牢固树立“得零售者得市场、得效益”的观念,从2006年到2009年短短四年间,公司加油网点由_____余座发展到_____座,加油站用工由过去的_____多人增加到_____人,零售市场占有率已达到72.5%。目前,公司经营管理体制改革使零售管理格局发生了新的变化,原来的_____个区县公司所辖_____余座加油站整合为目前的5个区域,扁平化专业化的零售经营管理体制,体现了精干、高效、简捷、顺畅的特点,克服了旧体制存在的多级管理、交叉经营、精力分散、管理粗放的弊端,实现了公司本部对零售一线经营层面的直接指挥和监管。如今,北京公司零售板块固定资产及产生的效益都已占到公司资产总额及效益的70%,同时新的零售经营管理格局加大了管理幅度及难度,对零售管理队伍提出了更高的要求。如何加强零售管理队伍特别是劳务工队伍的建设这一课题,摆在了新成立的零售中心*委面前。

随着企业的发展和改革的不断深化,劳务用工比例呈上升趋势。目前,在我公司加油站现有的_____名员工中,劳务工有_____人,占到加油站员工总数的_____%,其中担任站长职务的有_____人,后备站长_____人,担任带班长职务的有_____人。

几年来,辛勤工作在油品销售市场最前沿的劳务工们,为我公司加油站增量增效及企业形象与信誉的维护做出了巨大贡献。成寿寺加油站的加油员马小金在捡到顾客价值_____元并且没有设任何限制信息的加油卡时,毫不犹豫地把它返还给失主,得到了顾客的赞誉;盛磊喜力加油站加油员王建在为顾客提供了热情周到的服务后,使刚刚在某建材城生了一肚子气的顾客深受感动,特地投书媒体表扬我们的员工和我们的企业,并表示一定要成为中国石化的忠诚顾客;当北京公司把一座五星级加油站交给劳务工站长朱盛良管理时,他凭着对北京公司的热爱之情,带领全站员工奋力拼搏,不负重望,在百日竞赛中夺得了满分……这样的例子在公司不胜枚举。事实证明,劳务工已成为零售经营应对市场挑战的主要力量。这支队伍的稳定及潜能的充分发挥,事关企业发展的大局,必须切实抓好。

今年,公司*支*的各项工作虽然取得了一定的成绩,但还存在许多不足,具体表现在:一是*员在理论学习与联系实际方面还不够紧密,*性修养和理论素质有待进一步提高;二是*员的思想不够解放,作*不够深入,个别*员工作缺乏创新意识,深入基层联系群众较少;三是各项学习制度、发展新*员等方面工作还须加强;四是*支*组织活动不够多、不够活跃。这些问题都需要引起高度重视,在今后的工作中努力加以克服。我们将在以后的工作中切实做好,充分发挥*员的先锋模范作用,为圆满完成年度各项任务,做出新的贡献。

第4篇 2012年企业*支*年度总结

2012年,朗青*支*在设计院*委的正确领导和支持下,以科学发展观为指导,紧贴公司经营工作实际,围绕经济效益,解放思想、积极进取,较好地发挥了*支*的战斗堡垒作用和*员的先锋模范作用,在*风*政建设、经营管理、职工队伍稳定、综合治理等方面都得到了加强,较好的完成了院*委和董事会下达的各项工作任务。

一、朗青支*基本情况

支*现有*员*人,其中:男*员*人、女*员*人。在他们中间:管理人员*人、中级及以上职称*人,本科及以上学历*人。

二、进一步解放思想,认真学习实践科学发展观,不断提高员工思想道德素质。

根据设计院*委年初工作会的安排和部署,我们一是组织广大*员、职工,认真学习贯彻*的十七大精神,认真学习实践科学发展观,根据院*委开展学习实践活动的要求,及时做出安排,认真贯彻落实。

二是以诚信教育为核心,广泛开展了诚实守信教育和文明素质教育。在职工中进行了“学制度、讲文明、树新风、作表率”活动;广大职工把产品质量和服务作为提升企业品牌的关键,以优质的设计施工赢得客户的赞誉和市场。

三是以“学习实践科学发展观”活动为主线,不断提高员工的思想道德素质。为了确保学习实践活动收到实效,在学习方法上我们采取理论联系实际、专题分工、重点发言、集体讨论的步骤,增强了广大*员职工对学习的浓厚兴趣,提高了各级人员的思想道德素质。全年中层干*集中政治理论学习12余次,个人学习心得体会文章近。

三、加强支*班子建设,较好发挥了*支*的战斗堡垒作用。

一年以来,公司*支*始终把领导班子建设作为**工作的核心来抓,按照十七大的相关要求,结合公司经营工作和*风*政建设,组织开展了以转变干*思想作*、工作作*、领导作*为主要内容的“三查三建”学习、教育、整改活动。明确了全体中层干*的*政责任、经营责任和稳定责任。认真组织开展中层干****,提出了以规范管理为主线,*洁、务实、高效的年度工作思路。进一步强化教育培训和员工队伍建设,确保朗青经营目标的顺利实现,针对在公司集体活动中某些干*职工集体荣誉感、团队精神欠缺和产品质量的管理存在薄弱环节等问题提出了具体措施。通过一系列活动的开展,干*作*有了明显转变,班子成员相互信任,相互支持,增强了班子的凝聚力和员工的向心力。

四、加强干**洁自律意识教育,增强清*务实的大局观念。

通过*风*政教育活动的开展,公司*总部对全体中层干*和*员提出了四个方面的要求:

(一)团结是班子战斗力的基石,是干*展示才华的平台。要求中层干*和经营班子坚决贯彻执行民主集中制原则,成员之间要精诚团结,相互信任,相互支持,自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。

(二)要全心全意地把智慧和才干用在公司生产经营目标的实现上,用在市场开拓上,用在设计研发和质量提高上,用在维护公司稳定上,齐心协力,共同创造更加辉煌的业绩。

(三)在重大事项决策上,严格执行《*支*议事规则》,坚持重大问题集体研究,使决策更加科学化、民主化。

(四)要从公司发展、员工利益的大局出发,切实抓好工作。及时了解和掌握员工的思想动态,定期分析、研究带有倾向性的问题,主动做好分化疏导工作,确保队伍稳定。最终使员工得到实惠,企业得到发展。

五、以“创新标兵、技术能手和科研小组活动”为切入点,不断提高员工队伍的整体素质。

目前公司正在开展“创新标兵、技术能手和科研小组活动”,对于在活动中涌现出的先进个人和部门公司将给予一定的物质奖励,这项活动我们也将长期坚持下去,而这样做的目的既鼓励了先进,鞭策了后进,员工的集体荣誉感得到了加强,同时,朗青的形象也得到了弘扬,各项工作都得到了促进。

六、2012年的工作体会

一是公司*支*在日常管理工作中,始终坚持“尽心、尽力、尽责”的六字方针,在员工中广泛开展每日“三问”,即:今天我要做什么?今天我要怎么做?今天我做好了吗? 二是公司领导班子在工作中坚持了“四个为本”,即:班子建设坚持以尽责为本;企业管理坚持以人为本;现场工作坚持以质量为本;队伍建设坚持以稳定为本的理念。中层干*和*员尽职尽责、率先垂范,激发、调动了公司员工的积极性和创造性,形成了“朗青是我家、发展靠大家”的思想共识。

七、存在的不足和明年打算

2012年,尽管我们做了大量的工作,取得了一定的成绩,但与上级的要求和先进单位相比,仍存在一定的差距,主要表现在:一是部分干*的创新思维和开拓精神有待进一步增强;二是职工队伍素质和团队精神的培育力度仍需不断加强;三是产品知名度不高,核心竞争力不强,加之相关认证不全,给市场开拓增加了一定的难度。这些都有待于我们在今后的工作中不断努力克服和改进。

结合认真学习实践科学发展观精神的贯彻落实,以及朗青2012年的发展规划,重点抓好以下几方面的工作:

一是按照政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作*形象好的总体要求,加强班子的政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、经营管理能力、市场判断能力建设,努力把干*队伍建设成为政治坚定、业务精通、思想先进、作*优良的高素质团队。

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二是积极推进企业文化建设和团队精神的锤炼工作,拓宽精神文明建设和思想政治工作的领地,弘扬主旋律、沟通思想、交流工作;在此基础上设置“意见箱”等反馈平台,给职工开通一条“背靠背”谈认识、提意见的渠道,努力实现管理人性化,积极创建和谐团队。促进公司思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设工作的蓬勃开展;

三是继续深入学习实践科学发展观,推进朗青各项工作取得新的飞跃。在员工中广泛开展“自查、自纠、自改”活动,坚持学习与实践相结合,坚持学习工作两不误;

四是深入开展民主管理、民主监督和司务公开工作,发动职工群众积极开展合理化建议活动,为公司的发展献计献策;关心员工生活,保障员工权益,努力把员工的根本利益维护好、发展好。

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第5篇 企业*支*先进性教育活动工作全面总结

一、工作概况

自教育活动开展以来,我们主要做了以下工作:

(一)学习培训阶段

1、动员大会。公司*总支召开动员大会,对教育活动作出整体部署。支*组织*员参加。

2、组织学习。本支**员除参加*总支组织的学习外,还以支*为单位进行学习。根据**公司的工作特点,充分利用晚上,安排学习。集中学习培训在30小时以上,个人自学不少于10小时,保证每个*员学习时间在40小时以上,取得了学习成果。

3、组织讨论。组织*员开展本公司*员先进性标准大讨论,在大讨论基础上,召开座谈会,形成了公司*员先进性标准的意见。

(二)民主评议阶段

1、组织再学习,提高思想认识

*总支对全体*员进行了第二阶段活动的动员,我支*组织*员参加了这次活动。我支*组织全体*员学习了上级*组织要求的学习文章,包括《*章》,___《反对自由主义》,进一步统一思想,提高认识,为广大*员搞好*性分析、民主评议阶段的工作奠定了较好的思想基矗

2、发扬民主,广泛征求意见

我们主要通过三种途径征求对支*和*员的意见,一是发放《*员民主评议测评表》,进行无记名的征求意见;二是召开*员群众座谈会,直接听取意见;三是通过*员之间和*员与群众之间相互个别谈心征询意见。对收集的意见,支*进行了认真、仔细的分类归纳、汇总梳理,向*员本人作了反溃这些意见帮助支*和个人反思问题创造了良好的条件。

3、明确标准,认真进行*性分析

公司*总支制定了《**公司*员保持先进性的标准》,确定了领导岗位*员、管理岗位*员、销售岗位*员、技术岗位*员、生产岗位*员五类*员标准,引导*员结合自身实际进行**。全体*员按照不同岗位*员保持先进性的具体要求,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作*和工作作*等方面,认真查摆问题,分析存在问题的根源,提出整改方向,写出了书面*性分析材料。

4、严肃认真,开好***

***上,广大*员认真对照“三个代表”重要思想和保持*员先进性的具体要求,摆出了自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作*和工作作*等方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上作自我解剖,提出了今后的整改方向。支***、*员干*带头发扬民主,率先进行批评与自我批评,给广大*员带好头。其它*员也敞开心扉,既坦诚解剖自己,又勇于批评他人,开展健康的思想交锋。对于来自同志间的批评意见,大家本着“言者无罪,闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”的态度,虚心听取,认真反思。克服了过去***上存在的谈现象多,谈实质少;找工作差距多,找思想差距少;自我批评多,相互批评少等问题,使***始终在严肃认真、民主、和谐的气氛中进行。

5、搞好*员评议工作

支*本着实事求是、认真负责的态度,做好*员评议工作。经过评议,支*10名*员,无不合格*员。

(三)整改提高阶段

1、抓好学习。加强学习兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮,是整改提高的重要内容。支*认真组织*员学习***同志的讲话。学习“三个代表”重要思想,做到学以致用,在创新发展的认识上达到新高度,在完成本单位、本部门工作目标上取得新成效,在公司深化改革加快发展上有新思路,在加强**工作上有新成果。

2、搞好整改。*支*将征求到的意见,归纳整理,认真分析,制定了整改方案。整改方案向群众公布。*员个人在*性分析、民主评议的基础上,针对自身存在的突出问题,制定整改措施,明确今后的努力方向。*员的整改措施由*支*把关。

3、建章立制。支*总结在先进性教育教育中加强**的一系列好经验好做法,正在研究*支*三会一课和*员管理、*员联系群众、发挥*员先锋模范作用和培养发展新*员等方面的制度,巩固和发展先进性教育成果。

二、主要成效

*支*在整个先进性教育教育活动中,领导重视,部署周密,贴近实际,使之有声有色,富有成效,主要是:

(一)学习贯彻“三个代表”重要思想,*员素质有了提高。

支*在先进性教育教育活动中,坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想贯穿始终的原则,在思想动员、理论培训和学习内容的安排上,都突出了“三个代表”重要思想,使广大*员获得了一次近10余年来规模最大,时间最长,深度最强的`学习机会,切实加深了对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质的理解。许多*员认为,过去总觉得“三个代表”重要思想是口号性、政治性的东西,与我们关系不大,通过这次学习,深刻认识到这一重要思想不仅对*和国家的建设大县,而且对企业改革发展都有着重大的指导意义,与我们每一位*员和职工群众息息相关。有的*员从改革开放20余年的发展事实说明,贯彻“三个代表”重要思想,国家才能富强,社会才能进步,人民生活才能提高,*的执政地位才能巩固。我们*员,是*的细胞,就要做“三个代表”重要思想的坚定信仰者、勤奋学习者和模范实践者。在学习培训阶段,**容器厂支*的每一位*员,都撰写了学习体会文章。

开展*员先进性标准的大讨论,使广大*员重燃革命激情。在大讨论中,我们根据*章要求,结合优秀*员的事迹,提出了本企业*员先进性的标准。每位*员入*时,都有一段“激情燃烧的岁月“,但随着时间的流逝,许多*员激情消退,不求进取,先进性不明显。对照先进性标准,大家纷纷表示,要以先进性标准为标尺,不断鞭策自己,永葆革命激情,发扬*员先进性,为企业改革发展作出新贡献。

(二)*员的先锋模范作用得以充分发挥,*支*的战斗堡垒作用得以增强。

支*在先进性教育教育开始之时,就把充分发挥*员的先锋模范作用,作为先进性教育教育的目标之一。在广泛征求*员和群众意见中,部分*员发挥作用不突出是比较突出的意见。因此,在整个先进性教育教育的过程中,支*始终采取有效措施,推动*员发挥先锋模范作用,并取得成效。

首先是利用先进性教育教育这个阵地,加强对*员先进性教育,增强*员的“先锋”意识。让*员人人明白,在战争年代,*员的先进性,就是体现在杀敌立功上。在现代化建设时期,*员的先进性,就是体现在两个文明建设中的先锋模范作用。*员没有先锋模范作用,就丧失了先进性也就丧失了*员的资格。通过教育活动,*员发挥先锋模范作用的自觉性大大增强。

其次,支*开展活动,促进*员发挥先锋模范作用。许多急、难、重的生产工作任务中,都能看到*员冲锋在前的身影。

*员先锋模范作用是*支*战斗力的基矗同时,支*通过先进性教育教育的洗礼,制度更健全,活动更完善,与群众的联系更紧密,凝聚力、战斗力得到增强,发挥了战斗堡垒作用。

第6篇 2017年企业*支**风*政建设半年工作总结

2017年企业*支**风*政建设半年工作总结

20xx年以来,在市局(公司)*组的坚强领导下,我局(营销部)*支*紧紧围绕企业发展中心任务,认真贯彻落实市局(公司)纪检监察工作会议精神,紧紧围绕全年纪检、*风*政工作重点,大力加强*的纪律建设,注重宣传教育,强化过程监督,健全管理制度,把*风*政建设与各项业务有机的结合在一起,扎实推进各方面工作,严格落实反腐__工作任务,有效发挥了纪检监察的职能作用,为县局(营销部)各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

一、上半年主要工作总结

(一)加强学习教育,着力强化制度保证

县局*支*始终把严格*洁自律作为思想政治建设重要任务,进一步加强了对全员的*政知识学习教育。一是按期召开了***和**,结合*的群众路线教育实践活动,在*员干*当中广泛开展了批评与自我批评、*内外群众评议,对*员在围绕中心工作的表现和作用做出了客观公正的评价,达到激励*员、整顿队伍、强化组织、保持活力的目的;二是认真落实*支*“三会一课”制度。组织全员认真学习和全面领会*的十八大和十八届三中全会精神,使全员对中央关于*风*政建设和反腐败工作的新要求、新部署有了更深的了解,深刻认识到了提高广大*员干*增强忧患意识和风险意识

的重要性;三是严格落实*风*政建设责任制。落实领导责任,单位主要负责人是落实改进工作作*的第一责任人,其他班子成员要承担落实规定的领导责任,筑牢思想防线,严守从政准则;四是严格制度执行。严格遵守“一项规划、八大系统”综合管理体系要求,努力持续改进工作流程的的规范性,提升工作质量。要求全体职工充分认识到体系建设的重要意义,自觉养成按制度流程办事的习惯。

(二)严格规范,扎实推进*风*政建设

一是严格贯彻执行中央“八项规定”、“六项禁令”、国家局*组“九条要求”,省委“双十条”规定和省局*组“十六条”规定,严格落实公务接待、公务用车、办公用房和会议费管理等一系列规章制度,及时对本单位*风*政建设和反腐败工作做出了安排,做到重大决策民主化、公开化;二是年初签订了年度《*风*政建设责任书》,并针对各个岗位梳理了岗位风险点,共签署了31份《*风*政建设承诺书》。按照市局(公司)《*风*政建设责任制考核细则》,认真落实市局《“三重一大”决策制度实施细则》各项规定,坚持集体决策,确保程序规范;三是全面落实*风*政责任制。*风*政建设和反腐败工作实行统一领导,部门各负其责,员工积极支持和参与,班子成员做到了在抓好分管工作的同时,又抓好了*风*政建设工作;四是注重考核督促。实行责任分级,逐级追究。在考核环节,对责任人提高要求,提高标准,切实增强责任意识。

(三)注重推行政务公开,提高工作透明度

一是认真履行案件审理委员会和行政许可审理委员会的职责,不断规范烟草专卖行政处罚审批程序和行政许可审批程序;二是认真落实“两项工作”,认真执行《****工程投资、物资采购和宣传促销项目管理程序规定》。继续充分发挥物资采购领导小组的监督职能,对县局涉及到“三项检查”工作中实施的物资采购项目,一律通过小组会议研究决定,公开采购,严格规范;继续重点监管宣传促销品的发放。主要由内管员开展定期市场走访抽查,持续规范客户经理和配送人员促销品发放工作;三是严格执行落实市局各项内部监督管理制度,不定期进行突击自查,保证各项制度落实到位,及时消除腐化苗头;四是进一步强化办事公开和民主管理。对于重大事项,如绩效奖金发放、岗位调整等事项都及时召开了会议,研究讨论决定,并及时对相关内容进行公示,自觉接受员工监督。

(四)强化自律意识,提高*政建设

一是认真贯彻***同志关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示以及中央关于改进工作作*、密切联系群众的八项规定,真正形成风清气正、勤俭节约的良好风尚;二是加强领导,从“思想认识、责任分工、监督检查、责任追究”四个方面着手,充分发挥领导小组作用;三是将*风*政建设工作纳入全年工作总体规划,任务分解到每个领导班子成员和部门,统一部署,统一检查考核,齐抓共管,促进*风*政建设工作的落实;四是进一步规范了*风*政建设工作基础资料,分类整理,建立了独立的资料盒,按要求及时完善各方面资料,提高了纪检监察工作的规范水平;五是真帮实助,“双联”行动取得实效。自“双联”行动开展以来,县局领导班子多次深入金家庄

村调研,大力扶植致富产业,为****村申请了10万元的通社砂石道路建设项目,切实解决了服务群众“最后一公里”的问题。

上半年,县局的纪检工作虽有了一定的落实与实效,但离上级的要求还有一定的差距,主要表现在:县局在*员干**风*政专题教育工作上的力度还不够;员工对纪检监察工作的认识还不到位,主动参与意识、自律意识等方面与组织要求还有一定差距;对制度的执行不够自觉;对专卖监管、规范经营、财务管理等关键岗位、关键环节的管理监督不够深入。

二、下半年*风*政工作打算

(一)持续强化*风*政学习教育,进一步改进工作作* 把学习贯彻十八大和十八届中央纪委三次全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,严格落实各项禁令、规定。一是严明*的政治纪律。要始终把遵守政治纪律放在首位,牢固树立政治意识、大局意识、责任意识,切实在思想上行动上与市局*组保持高度一致,坚决贯彻执行市局*组的决策部署,坚决杜绝有令不行、有禁不止,严防违纪违规行为;二是严明*的组织纪律。要自觉维护和遵守*的组织纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律。强化员工教育,严格管理,坚决纠正无组织无纪律、自由主义、好人主义等现象。领导干*要增强*性,带头遵守组织制度,做到个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级,严格执行请示报告制度;三是深化作*建设,坚决纠正“四风”。继续把政风行风建设与*的群众路线教育实践活动有机地结合起来,把重点工作开展情况作为衡量政风行风优劣的重要标准,以促进转变职能、依法行政、提高行政效率为核心,在县局开展文明执法、文明服务教育活动。

(二)认真落实*风*政制度和安排,加强工作协调沟通 一是认真传达学习市局(公司)、县委关于*风*政、纪检监察的相关会议精神,及时对本单位*风*政建设和反腐败工作做出安排;二是认真落实各项*政、纪检工作制度,高效执行各项工作安排,并督促各部门负责人加强对部门员工的日常督促和指导,规范履行本岗位职责;三是充分发挥县局*风*政监督员职责,强化过程参与和运行监督,尤其在卷烟营销、行政执法、案件查处、物资采购等重点环节,监督干*权力运行,减少*政风险;四是与市局纪检科加强沟通,及时了解*风*政相关工作安排,协调解决工作中遇到的问题,及时反馈县局*风*政和纪检工作进展情况;五是认真落实市局*政风险防控体系建设,督促全员提高思想认识,充分把握*政风险防控工作的重要性,广泛动员,全员参与。

(三)全面落实效能风暴工作安排,加大对市局各项决策部署的执行力度。

一是要认清目前县局发展状况与全市系统快速发展战略目标的差距,确立工作目标,提升重点工作成效。要全力配合和落实执行好市局关于卷烟营销、客户服务、终端建设、打假破网、内部监管、队伍建设、体系建设等重点安排部署,推进落实情况的监督检查,确保全年各项任务的圆满完成;二是落实效能风暴工作要求,努力做到工作过程更加严格规范,切实加强对经营纪律执行情况的监督检查。并重点监督物资采购、宣传促销和证件办理等工作中“吃;****县烟草专卖局;20xx年7月18日;

重点监督物资采购、宣传促销和证件办理等工作中“吃拿卡要”的问题,切实解决不规范经营苗头性和倾向性问题;三是严格执行落实市局效能风暴行动重点工作安排和岗位责任制、限时办结制、首问责任制等八项制度,并按照县委效能风暴协调推进领导小组的部署,认真完成全年阶段性工作,及时报送工作资料。

2017年企业*支**风*政建设半年工作总结

2xx年,在区委、区纪委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕我公司的中心工作,加强教育、完善制度,狠抓公司思想、组织、作*建设,着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大防治力度,结合今年的*风*政建设工作重点,努力从源头上预防和治理腐败,推动*风*政建设工作深入开展。现将工作如下:

一、加强组织领导,明确任务分工,确保*风*政建设责任制落实到位。

1、公司*支*始终把*风*政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的*风*政建设,公司*支*高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的*风*政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。建立了*支*统一领导,*政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持*支*定期研究分析职责范围内的*风*政建设及纠风目标管理和反腐败斗争工作。公司严格按照区直**下发2xx年学习安排计划,认真组织*员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。

2、*洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和*风*纪教育,通过组织观看反腐__的*示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司*员干*的*洁自律意识。根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把*风*政建设作为经常性的工作来抓,*员和领导干*带头*洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥*支*的战斗堡垒作用和***员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由*支*集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。

二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。

1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教育、引导和督促*员干*及公司员工提高执行*的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进*风*政建设责任制的落实,严格领导干**洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。

2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、“九位一体”科学发展战略。对各部门落实“三新”突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。

三、抓好*洁自律、搞好*洁从政、扎实推进干*队伍作*建设。

1、加强领导干*和*员干*的*政教育。公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反腐败体系,加强*风*政宣传教育作为*课教育、支*理论学习、领导班子建设和干*队伍作*建设的重要内容,教育*员干*严格执行“九大纪律九大要求”,遵守《*政准则》及其他*洁自律制度、规定,执行*员干*严禁赌博规定。深入开展公司员工理想信念教育、*章教育、社会主义荣辱观教育、*洁自律教育和*示教育,夯实*员干**洁从政的思想道德基础。加强*的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使*员干*严格遵守*章和*内法规,对*忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向。

2、深入开展领导干*作*整顿建设。公司领导班子、各部门大力倡导***同志提出的九个方面的良好风气,按照“九个坚持,九个反对”的要求,始终按照“两个务必”和“九个坚持、九个反对”的要求,严格“九大纪律、九项要求”,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把*政勤政和反腐败制度化、规范化,对坚持立*为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。

3、领导干*带头做到*洁自律,为严格执行领导干**洁从政有关规定,坚决禁止领导干*违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支付凭证的行为,公司*支*及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干*违反规定收送“红包”问题的通知》,至今未发生一例违规行为。

第7篇 企业*支*先进性教育活动工作全面总结工作总结

在*总支的领导下,本支*自6月份开始开展保持***员先进性教育活动,经过动员准备、学习培训、民主评议和整改提高等阶段的工作,基本完成了先进性教育教育的各项任务,取得了教育活动的预定成效。现对整个教育活动作如下总结:

一、工作概况

自教育活动开展以来,我们主要做了以下工作:

(一)学习培训阶段

1、动员大会。公司*总支召开动员大会,对教育活动作出整体部署。支*组织*员参加。

2、组织学习。本支**员除参加*总支组织的学习外,还以支*为单位进行学习。根据**公司的工作特点,充分利用晚上,安排学习。集中学习培训在30小时以上,个人自学不少于10小时,保证每个*员学习时间在40小时以上,取得了学习成果。

3、组织讨论。组织*员开展本公司*员先进性标准大讨论,在大讨论基础上,召开座谈会,形成了公司*员先进性标准的意见。

(二)民主评议阶段

1、组织再学习,提高思想认识

*总支对全体*员进行了第二阶段活动的动员,我支*组织*员参加了这次活动。我支*组织全体*员学习了上级*组织要求的学习文章,包括《*章》,___《反对自由主义》,进一步统一思想,提高认识,为广大*员搞好*性分析、民主评议阶段的工作奠定了较好的思想基础。

2、发扬民主,广泛征求意见

我们主要通过三种途径征求对支*和*员的意见,一是发放《*员民主评议测评表》,进行无记名的征求意见;二是召开*员群众座谈会,直接听取意见;三是通过*员之间和*员与群众之间相互个别谈心征询意见。对收集的意见,支*进行了认真、仔细的分类归纳、汇总梳理,向*员本人作了反馈。这些意见帮助支*和个人反思问题创造了良好的条件。

3、明确标准,认真进行*性分析

公司*总支制定了《**公司*员保持先进性的标准》,确定了领导岗位*员、管理岗位*员、销售岗位*员、技术岗位*员、生产岗位*员五类*员标准,引导*员结合自身实际进行**。全体*员按照不同岗位*员保持先进性的具体要求,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作*和工作作*等方面,认真查摆问题,分析存在问题的根源,提出整改方向,写出了书面*性分析材料。

4、严肃认真,开好***

***上,广大*员认真对照“三个代表”重要思想和保持*员先进性的具体要求,摆出了自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作*和工作作*等方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上作自我解剖,提出了今后的整改方向。支***、*员干*带头发扬民主,率先进行批评与自我批评,给广大*员带好头。其它*员也敞开心扉,既坦诚解剖自己,又勇于批评他人,开展健康的思想交锋。对于来自同志间的批评意见,大家本着“言者无罪,闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”的态度,虚心听取,认真反思。克服了过去***上存在的谈现象多,谈实质少;找工作差距多,找思想差距少;自我批评多,相互批评少等问题,使***始终在严肃认真、民主、和谐的气氛中进行。

5、搞好*员评议工作

支*本着实事求是、认真负责的态度,做好*员评议工作。经过评议,支*10名*员,无不合格*员。

(三)整改提高阶段

1、抓好学习。加强学习兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮,是整改提高的重要内容。支*认真组织*员学习***同志的讲话。学习“三个代表”重要思想,做到学以致用,在创新发展的认识上达到新高度,在完成本单位、本部门工作目标上取得新成效,在公司深化改革加快发展上有新思路,在加强**工作上有新成果。

2、搞好整改。*支*将征求到的意见,归纳整理,认真分析,制定了整改方案。整改方案向群众公布。*员个人在*性分析、民主评议的基础上,针对自身存在的突出问题,制定整改措施,明确今后的努力方向。*员的整改措施由*支*把关。

3、建章立制。支*总结在先进性教育教育中加强**的一系列好经验好做法,正在研究*支*三会一课和*员管理、*员联系群众、发挥*员先锋模范作用和培养发展新*员等方面的制度,巩固和发展先进性教育成果。

二、主要成效

*支*在整个先进性教育教育活动中,领导重视,部署周密,贴近实际,使之有声有色,富有成效,主要是:

(一)学习贯彻“三个代表”重要思想,*员素质有了提高。

支*在先进性教育教育活动中,坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想贯穿始终的原则,在思想动员、理论培训和学习内容的安排上,都突出了“三个代表”重要思想,使广大*员获得了一次近10余年来规模最大,时间最长,深度最强的学习机会,切实加深了对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质的理解。许多*员认为,过去总觉得“三个代表”重要思想是口号性、政治性的东西,与我们关系不大,通过这次学习,深刻认识到这一重要思想不仅对*和国家的建设大县,而且对企业改革发展都有着重大的指导意义,与我们每一位*员和职工群众息息相关。有的*员从改革开放20余年的发展事实说明,贯彻“三个代表”重要思想,国家才能富强,社会才能进步,人民生活才能提高,*的执政地位才能巩固。我们*员,是*的细胞,就要做“三个代表”重要思想的坚定信仰者、勤奋学习者和模范实践者。在学习培训阶段,**容器厂支*的每一位*员,都撰写了学习体会文章。

开展*员先进性标准的大讨论,使广大*员重燃革命激情。在大讨论中,我们根据*章要求,结合优秀*员的事迹,提出了本企业*员先进性的标准。每位*员入*时,都有一段“激情燃烧的岁月“,但随着时间的流逝,许多*员激情消退.

第8篇 非公企业*支*2005年度工作总结

浙江××××厂创建于1987年,是我国较早开发生产以××机械为主导产品的专业厂,是×××高新技术企业,全国诚信守法先进企业,×××乡镇企业管理示范企业、×××××××行业的龙头骨干企业和××市重点出口创汇企业。本厂奉行精品战略,始终追求科技进步,以“科学的管理,先进的技术,优良的产品,周到的服务”为宗旨,产品档次不断提升,新产品接连不断,深受新老用户的好评。产品销往全国三十个省、市、自治区,并远销尼日利亚、韩国、意大利、俄罗斯、东南亚等二十多个国家和地区,经济和社会效益显著,历年来,企业多次获得省市等上级有关部门授予的“先进企业”、“先进单位”荣誉称号。

在××××这样一个科技含量高、社会知名度高的非公企业,如何加强*的建设,并通过*组织卓有成效的工作,贯彻落实“三个代表”重要思想,保证企业的健康发展,这是我们*支*自成立至今始终思考和探索的问题。在多年的工作实践中,我们深深体会到,*组织只有根据企业自身的鲜明特点开展工作,牢牢把握科技型企业科研、开发、推广、服务“一体化”的运行规律,把*的政治优势和*员的先锋模范作用转化成推动企业发展的现实生产力,才能赢得各级部门及企业员工的拥护、支持和信任,进而增强**工作的活力,促进企业发展。

一、找准工作定位,促进企业发展[网-]

浙江××××厂是从密集型生产小厂一步步发展起来的股份制企业,我们在工作中体会到,这种企业要做大做强,必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是通过企业*支*,依靠*组织在政治上的感召力、组织上的凝聚力、纪律上的约束力,为企业的稳步、健康、快速发展保驾护航。我们的想法得到了上级*组织的高度重视和支持。

在××街道*工委、××工业*总支的大力支持和帮助下,我们大胆地开展工作。根据有关精神和企业具体情况,和我们共同确立了*支*的工作定位,这就是“在政治思想上要发挥核心领导作用,贯彻执行*的路线方针政策,保证企业政治上合格;在生产经营上要围绕科研生产发挥支持和协调作用,促进企业健康快速发展;在各项工作中要充分发挥*员的先锋模范作用,为广大员工树立学习的榜样”。结合××市非公企业**工作“领导班子好、*员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的五好标准,通过开展各种形式的教育活动,在提高员工队伍的政治素质和业务素质上下功夫,全厂上下成了积极向上的良好局面。

二、围绕科研生产,发挥*员先锋模范作用

浙江××××厂*支*现有1xxxx*员,基本上是研发、销售、市场、财务、人力资源、行政管理等部门的领导者或项目带头人。*支*紧紧围绕企业不同时期科研生产的重点项目和中心任务,倡导***员在发挥先锋模范作用的过程中发扬三种精神:

一是发扬大胆创新的精神。*支*通过多种方式,努力营造崇尚创新、鼓励创新的风尚。短短几年间,企业形成了自己的核心技术储备,在××××方面,研制开发出多项具有自主知识产权的省级新产品,在创新活动中*员发挥了骨干带头作用。

二是发扬团结协作的精神。为了培育企业团结协作的精神,发挥*员在员工队伍中的凝聚、示范作用,*支*把“中和、中正、自强”的企业文化融入日常管理教育之中,通过建立“**园地”、“学习园地”,开展*日活动,要求每个*员争当团结协作的模范。

三是发扬无私奉献的精神。通过群众测评、监督和总结表彰等多种方式,企业*支*鼓励*员围绕企业的科研生产献计献策,无私奉献,为员工作出表率。

三、树立员工爱国、爱*意识积极培养新*员

我们厂在非洲尼日利亚建有公司,很多员工都到尼日利亚工作过,我们组织这些同志给员工介绍国外情况。在当地,生活水平十分低下、社会治安十分混乱、政府领导水平十分低下、人民群众生活十分贫穷,通过和国内两种体制的对比,使广大职工更加充分地认识到社会主义制度的优越,中国***的伟大。

今年国庆前夕,我们组织五十多人,配合××街道*工委、××工业*总支,参加了“非公企业文艺汇演”活动,在活动中,我们取得了金奖和银奖,通过这些活动,使广大员工开阔眼界、丰富知识的同时,受到良好的政治教育,提高了分辨是非的能力,增强了*组织的凝聚力,*支*针对员工在追求实现个人价值的同时,也表现出渴望政治上的进步的特点,把发展*员的着力点放在积极分子队伍的培养教育上。近年来,支*先后发展了xxxx新*员,培养了xxxx积极分子。今年以来又有xxxx员工向*支*递交了入*申请书。

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p>四、把**工作和科技创新融为一体

“中国***始终代表中国先进生产力的发展方向”,“三个代表”的重要思想是我们非公企业**工作的指路明灯。我厂是科技型企业,×××高新技术企业,近年来,*支*始终把科技创新作为企业的核心工作来抓,把**工作和科技创新融为一体,在行业内率先建立了企业研究所,广大*员都是科技队伍里的业务骨干,在科技队伍中充分发挥*员的先锋模范作用,带动研发人员积极探索,大胆创新。支***××同志凭着从事××行业三十多年的丰富经验,带领本厂科技人员进行技术改造和科技创新,通过不断努力,近三年来我厂自主开发的产品就有十四项通过省级新产品鉴定,其中两项被列为省级高新技术产品。并先后承担了两项国家火炬计划和一项国家重点新产品计划项目。2005年,本厂的shxj-900型××机组项目,获得了科技部国家中小技术创新基金的立项,为企业发展注入了新的动力。

上级*组织对我们的科技创新工作给予了大力的支持,特别是××街道*工委和××工业*总支,经常对我们的工作进行指导,千方百计帮助我们联系新产品检测、技术查新、专家论证等工作,使我厂的科技创新工作得到了空前的发展,在上级*组织的帮助下,上报了八项国家专利。

在积极创新的同时我们十分重视产品质量,早在2000年就在行业内率先通过iso国际质量体系认证,今年又获得了欧盟ce标志产品认证。多年来产品一次性交验合格率一直保持100,产品知名度不断上升,被评为××市名牌产品,××商标被认定为×××著名商标,在行业内获得了客户的信赖,赢得了“要正宗,到××”的美誉。

几年来,我厂的**工作在××街道*工委和工业*总支的直接领导下,取得了一些成绩,带动了企业的健康发展,但我们深知,非公企业是**工作的新领域,没有现成的经验可学,也没有什么固定的模式可照搬,需要继续探索的问题还很多,在今后的工作中我们将以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,积极探索,大胆创新,努力使我厂**工作更上一个新台阶。

企业*支*工作总结(8篇范文)

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